- なぜ募集しているのか
- 2024年2月にプライム上場企業株式会社 SHIFTへグループジョインをした我々は、ジョインによりさらに安定した磐石な基盤と、従来のクラブネッツの文化である“スピード感”を掛け合わせ、大きく拡大をしていく想定です。
これまでの人事組織は、「自社にフィットする方を採用していくためにできること」を模索しながら段階的に組織として成長してまいりましたが、組織の拡大を加速させるため、より戦略的に、より行動的にせめていくフェーズに入りつつあります。
さらに事業を加速させるためには組織力強化・採用力強化が必要と考え、まずはHR部署の体制強化を図るために新たな仲間を中途採用・新卒採用の分野ともに募集します！ - どんな仕事か
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【事業内容】
◆業界特化型DXのNo.1プラットフォームを目指して邁進中
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「デジタル社会を創造し、DXで世の中を便利に豊かに」を企業理念に掲げる当社の事業軸は、大きく分けて3つ。
1つ目は企業の集客・売上アップを支援する【販促DX事業】
2つ目は経費削減・業務効率の向上などをサポートする【業務DX事業】
3つ目は福利厚生や人材採用支援といった社内活性化を目的とした【社内DX事業】
です。
具体的な取り組みは、CRM（顧客関係管理）を実現するための共通ポイントシステムの構築や、SNSを活用したマーケティング支援などが挙げられます。
最近では、Web明細の発行やAIによるチャットボットの導入に興味・関心を持つお客様が多く、デジタル技術を積極的に活用しながら企業を支援しています。
設立以来、さまざまな業界に対してアプローチしており、現在はブルーオーシャンの業界に向けたサービスを展開しています。業界に特化することで専門知識やノウハウをどんどん蓄積し、よりニーズに合致したものを提供できる点が当社の強みです。
【仕事内容】
弊社の事業成長を推進することを目的に、様々な手段を使い人材獲得を行い事業成長を牽引していただきます。
SHIFTグループ（上場）× 創業から20期連続黒字という安定基盤のもと、DX支援を行ってきた当社。最近では自社SaaSの展開も加速しており、開発・営業・マーケティングなど複数領域で継続的な採用ニーズが生まれています。
今回は、そんな採用チームの一員として、戦略から実務まで幅広く関わってくださる方を募集します。媒体選定、KPI設計、スカウト文作成、エージェント連携など、裁量を持って担当できます。
まずは新卒・中途採用いずれかメインのリクルーターとして従事いただきます。（どちらが希望かは面談前にご指定いただくことが可能です。ポジション充足によってはクローズする場合もございます。）将来的には、各採用領域における採用マネージャーや、経営視座を持ったHR担当者としてのステップアップの可能性も大いにあるポジションです。
▍お任せすること
・採用計画／採用戦略の立案
・媒体の選定／実行・分析
・人材紹介会社とのリレーション構築
・採用イベント設計／実行
・スカウト送付（ビズリーチ・Green・AMBI）
・選考（カジュアル面談／採用面接など） - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
下記すべての要件を満たす方
・事業会社での新卒採用実務経験1年以上 or 中途採用経験2年以上
・採用の一連の流れを経験している方
L 採用チャネル選定
L 募集団形成
L 応募受付
L 面接選考対応
【この仕事で得られるもの】
◎ 経営層との直接対話を通じて、採用戦略と事業成長を結びつける視点
◎ 採用KPIの設計～実行まで、上流から下流までを一気通貫で経験
◎ 媒体・エージェント・SNS・スカウトなど、チャネル横断の運用スキル
◎ 「ペルソナ設計」「選考体験改善」など、母集団の質を高める設計力
◎ 採用広報や研修・制度設計など、HR領域全体への越境チャンス
◎ スピード感と柔軟性ある組織で、自分の提案をすぐに実行に移せる文化
歓迎 【歓迎する経験・スキル】
・研修設計や育成・定着支援のご経験
・新卒採用戦略の立案やKPI設計・運用のご経験
・法人営業 or 顧客折衝のご経験
・RPOやダイレクトリクルーティングの実務経験 - 雇用形態は
- 正社員雇用 ※試用期間3カ月（試用期間中の労働条件変更なし）
- どんなポジション・役割か
- 採用チームの一員として、戦略から実務まで幅広く関わっていただきます。
- どこで働くか
- ■東京本社：東京都渋谷区渋谷3-28-13 渋谷新南口ビル1階
※話題の渋南エリア、渋谷ストリームまで30秒！駅近オフィスです！
■アクセス
JR「渋谷駅」：新南改札出口より徒歩3分
東京メトロ銀座線、半蔵門線、副都心線、東急東横線、田園都市線、京王井の頭線 渋谷駅 各駅 徒歩5分 - 勤務時間は
- 9:00～18:00（休憩１時間・実働８時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年俸：500万円 ～ 599万円
月額333,334 円～、月額基本給220,234円～
月額＝月額基本給＋固定残業代（月60時間分として113,100円～／超過分別途追加支給）
※残業時間は全社平均20時間程度、社内で残業ルールを決め短時間高生産を目指して取り組んでいます！ - 待遇・福利厚生は
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■通勤交通費：別途実費支給（上限40,000円/月）
■社会保険：完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
※関東ITソフトウェア健康保険組合に加入
■健康促進制度（インフルエンザ予防接種費用負担、人間ドック費用補助等）
■社内表彰制度（ミッション達成度や貢献度等による表彰、特別賞与等） - 休日休暇は
- ■年間休日120日 / 完全週休2日制（土・日・祝 ）
■年次有給休暇（初年度６か月経過後 10日付与、そ後 10～20日/年）
■特別休暇（慶弔、婚姻、産育・配偶者出産 等）
■有給休暇消化推奨制度（計画年休による夏期・冬期休暇および有給休暇推奨日による連休取得 - どんな選考プロセスか
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【STEP１】ご登録のご経歴内容による書類選考（ご経歴登録をお願いします）
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【STEP2】一次面接（法務担当・採用担当によるWeb面接）+適性検査
【STEP3】二次面接（部門責任者・担当者によるweb面接）
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【STEP4】役員面接（役員による面接）
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内定
※面接回数や選考内容は変動する場合がございます。
※選考期間は約2～4週間を予定しています。（入社時期は応相談 ）
※１次面接に合わせてWEB試験を受けて頂きます。（15分程度の適正テスト）
掲載期間25/11/27～25/12/10
求人No.CLUBN--saiyou
