- なぜ募集しているのか
- 業績好調のため増員
- どんな仕事か
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債権管理・督促回収プラットフォームを成長させるための営業戦略策定・実行や、セールス組織作りを行っていただきます。
主には、プロダクトをより拡販していくために、ターゲット選定やアプローチ手法の確立といった営業戦略の策定から、複数業種のクライアントに対する営業活動として、マーケティング・ナーチャリング・商談などをご対応頂く想定です。
また、現状のビジネス職においては役割を明確に分けていないため、カスタマーサクセス担当としてプロダクトのオンボーディング・カスタマーサクセス対応なども一気通貫で行って頂く場合もあります。 - 求められるスキルは
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必須 立ち上げフェーズの事業やサービスでのBtoB営業経験
新規開拓営業の戦略策定～実行までのご経験
SaaSプロダクトの営業経験
金融系営業経験
など
歓迎 【あると望ましいスキル・経験】
金融・管理・業務システム等での営業経験
カスタマーサクセス領域でのご経験
web/アプリケーションサービスの運用経験
ドキュメント作成能力：考えを構造的に文章にしてアウトプットし、チームに共有できる力
【求める人物像】
コミュニケーションを大事にし、個人のみならずチームの成長に貢献できる方
プロダクトやチームに対する改善など、施策の立案・実施に踏み出せる方募集年齢（年齢制限理由） 27歳 ～ 35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 愛知県 / 大阪府 / 福岡県
- 勤務時間は
- 労働時間区分：フレックスタイム制（フルフレックス）
標準的な勤務時間帯：10:00～19:00
月平均残業10h
※業務の都合により変更する場合あり
※所定時間を超える労働あり - 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円 ～ 999万円
- 待遇・福利厚生は
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◼︎待遇・福利厚生
・書籍購入補助
・交通費全額支給
・PC支給（可能な限り希望スペックに合わせます。）
・リモートワークで必要機器（カメラ・マイク）支給
など
◼︎働き方
・フルフレックス - 休日休暇は
- ・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇
・年次有給休暇 一律年間20日付与（毎年1月1日更新）
※１年目は入社日から更新日までの残日数に応じて付与
・慶弔休暇
・ヘルスケア休暇 年間10日付与
※１年目は入社日から更新日までの残日数に応じて付与
・その他の法定休暇 - どんな選考プロセスか
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＊基本的にフルリモートです。
１．カジュアル面談
弊社事業やカルチャーなどをお伝えし、応募者様の自己紹介などもお伺いし、お互いの理解を深める場として実施。
２．1次面談
エンジニアやセールスメンバーなどプロダクトメンバーが参加し面談。
３．2次面談
プロダクトメンバーと相互理解を深める為の質疑応答形式もしくは特定テーマの議論を中心に面談
４．最終面談
弊社代表の人柄や考え方をお伝えさせて頂き、さらに相互理解を深める為に実施。
※代表以外のメンバーも同席します。
掲載期間25/11/24～25/12/07
求人No.YMTHC-lecto1
