- なぜ募集しているのか
- 当社は現在、事業拡大に伴い年間200名以上の積極採用を計画しており、特にコンサルタントなど難易度の高いポジションの採用強化が急務となっています。
採用チーム体制強化のため、本ポジションでは採用戦略の立案から母集団形成、選考プロセスの改善まで一貫してリードし、効果的かつ再現性のある採用活動の仕組みづくりをお任せします。
新卒採用も本格的に始動しており、経験・志向に応じて領域横断的に携わっていただく可能性もあり、人事責任者直下のポジションで、経営陣とも近い距離でコミュニケーションを取りながら、採用面から会社の成長をドライブしていただきます。 - どんな仕事か
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■仕事内容
採用に関連するマーケティング/ブランディングおよびリクルーター業務を含む戦略人事（主に採用からキャリアをスタート予定）をお任せいたします。
創業間もない当社の事業拡大フェーズにおいて、様々なステークホルダーとの連携を取りながら業務遂行を図るため、事業の中枢を担う業務となります。
また、大手ファームで経営に参画していた役員と隣合わせで採用戦略策定～実行に携わっていただくため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。
■こんな仕事をしていただきます
・成長戦略を鑑みた採用戦略の策定と実行、継続的な改善
・中途採用におけるリクルーティング戦略立案及び実行
・ソーシングからクロージング（入社）までのフルプロセスのデザインと実行
・会社ブランディング方針の検討
・採用広報施策の企画・運営（記事制作、SNS、イベントなど）
・採用媒体・人材紹介会社とのリレーション構築
■当ポジションの魅力
担当領域としては各種戦略策定～実行のみならず、コンサル事業や新規事業立上事業にも関わる等、希望に沿ったポジション転換も可能です。企業の文化や仕組みを一から形成していく雰囲気も経
験でき、責任ある業務の経験を積むことが可能です。
これまでの経験を活かしつつ、最短最速で成長するスタートアップの一員として、新たなチャレンジをしていただきます（ゆくゆくは採用業務以外にも従事していただくことも可能です）。
■中長期のキャリアパス
・グループ会社CxO
・全社/プロダクトマーケティング責任者
・人事領域スペシャリスト
・新規事業立上げ責任者 等
・戦略/ITコンサルタント
・AI/データ分析コンサルタント
・領域特化スペシャリスト
将来的には組織開発や人事企画、制度設計などHR領域全般を担い、経営に近い立場で活躍する道が開かれています。
早い段階で人事のプロフェッショナルとしてキャリアの幅を広げ、将来の経営幹部候補としてご活躍いただけます。 - 求められるスキルは
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必須 ・四年制大学または大学院を卒業（修了）されている方
・論理的思考力と高いコミュニケーション能力をお持ちの方
※下記の内いずれか必須
・人材会社での就業経験 (2年以上)
・ToB営業経験 (2年以上)
・顧客折衝経験
・マーケティング、広報、採用いずれかの経験
・基本的な数値分析力（Excel, Google Analytics 等）
・プロジェクト推進・関係者調整の経験歓迎 ■歓迎スキル
・採用広報（採用サイト運用、SNS運用、記事制作など）の経験
・人材業界やHRテック企業での経験
・広告運用やSEO/コンテンツマーケティングの知見
・ITに関する知見
・経営/組織に関する知見
・コンサルティング業界の知見
・経営層に向けた提案・営業の経験
・スタートアップでの勤務の経験（商材/規模問わず）
・ピープルマネジメントの経験
■求める人物像
・成長期の会社を自らの手で創っていくことにやりがいを感じる方
・会社と共に成長をしていくマインドをお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間の定め：有(3ヶ月) / 試用期間中の条件変更：無 - どこで働くか
- 東京都渋谷区恵比寿四丁目20番3号 恵比寿ガーデンプレイスタワー20階
- 勤務時間は
- 9：00～18：00
- 給与はどのくらい貰えるか
-
・年収：400万円～1,000万円
※上記金額を年俸金額として、14分割した金額が月給となります。
（月給には定額時間外手当45時間を含み、月45時間超過分は別途支給します）
＜賃金形態＞
月給制
＜月給＞
285,715円～714,286円
※固定手当を含めた表記です。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：211,315円～528,486円
固定残業手当/月：74,400円～185,800円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有 - 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備（健康保険 / 厚生年金保険 / 労災保険 / 雇用保険）
・副業・兼業可 ※事前申告制
＜各種手当＞
・通勤手当(上限4万円/月
・住宅手当(3万円/月) ※支給地域に制限あり
・リファラル会食手当
・リファラル採用手当 (紹介者：100万円/人・被紹介者：100万円/人)
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助＞
・OJT
・技術書籍・外部有料セミナー費用会社負担
・オンライン勉強会の開催
・資格取得補助（資格受検料の負担、資格により取得祝い金）
＜給与/ストックオプション＞
・給与改定（年4回）
※3ヶ月に1度の人事評価により昇給/昇格の可能性あり
・ストックオプション付与実績あり
＜その他＞
・ウォーターサーバー/エスプレッソマシン/電子レンジ/冷蔵庫/フリースペース完備 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土・日・祝)
・夏期休暇（7～9月で3日間）
・年末年始休暇（12/30～1/3）
・有給休暇（初年度は入社半年で10日付与）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇 - どんな選考プロセスか
- 面接複数回で内定。
掲載期間25/12/04～25/12/17
求人No.FTKSC-i5
