- なぜ募集しているのか
- 販路拡大のための募集
国内外メーカーとの折衝等を行う営業のスペシャリストになれるポジションです。
■『KOITO』の強み・魅力:
(1)常に世界をリードする技術を生み出し、一歩先の先進技術開発に力を入れている会社です!
┗自動車用照明器のリーディングカンパニーとして業界を牽引し、常に最先端の技術革新を実現。
2007年、世界初LEDヘッドランプの量産化、
2012年、日本初の眩しくないハイビームADB(Adaptive Driving Beam)の量産化
2018年、世界初ブレード式ADBの量産化等、世界発、日本発といった先進技術を成功させています。
(2)自動運転の時代、AIやセンサ、カメラを備えたランプへと発展!
┗自動車照明は、今や光を照らすだけの役割に留まらず、自動車の予防安全や自動運転においては、
ヘッドランプおよびリアランプに周囲監視センサ(LiDAR)やカメラを内蔵することで、車両周辺360°の歩行者や車両の検知能力が向上し、さまざまな走行状況において、交通事故の未然防止を図り、まさしく自動車の「目」となる重要な役割を期待されています。 - どんな仕事か
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三菱重工業、川崎重工業などの航空機メーカーへ非常口やシートベルトの表示灯、ロゴを照らすランプ等の提案をお任せします。■業務詳細:
航空機のリニューアル・改善や新機種の開発のニーズをキャッチアップし当社製品のシェアを拡大します!
・競合を含めた市場の調査
・新製品等の提案
・納期などお客様との各種折衝
・受注後の注文から出荷までの事務処理 等
■組織構成:
豊田には約4名の社員が在籍しています。
過去に空港職員として働かれていた方も活躍されています。
■やりがい:
・目に見える商材を扱うため、モチベーション高く業務に従事でき、家族にも誇れる仕事です。
扱う製品は航空機内でEXITなどが表示される出口灯、座席から見られるシートベルトの表示灯、機外で航空機のロゴを照らすロゴランプなど。航空機を利用すれば、目にする製品ばかりで達成感がわきます。また家族や友人と飛行機に乗った時は担当した製品をみて驚いてくれるので誇らしく感じることができます。
■入社後の流れ
まずは、航空機(飛行機)についての知見を深めていただきます。
最初は注文の受注~出荷までのペーパーワークをしながら、製品や事業の全体像をつかんでいただきます。
航空機は受注までのスパンが長いので、先輩とのOJTで提案の仕方を学びながら、少しずつ責任ある仕事も担当します。
■将来のキャリアパス:
グローバルに活躍いただき、将来の一つの選択肢として海外駐在も可能です。
将来は知見を広げるため一時的に他事業を経験することもありますが、基本的に航空機事業に戻りキャリアを築けます。
英語力・提案力に磨きをかけて、ゆくゆくはシアトルなど海外駐在でよりグローバルに、航空業界で活躍することも可能です。 - 求められるスキルは
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必須 ・営業経験をお持ちの方
歓迎 ・海外営業のご経験をお持ちの方
・航空機部品の営業のご経験をお持ちの方
・技術営業のご経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 豊田支店
住所:愛知県豊田市鴻ノ巣町2丁目12番3号
勤務地最寄駅:名鉄三河線/土橋駅 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間(コアタイム10:00~14:45)
- 給与はどのくらい貰えるか
-
■月給 23万円~28万円
■年収 450万円~600万円 (月給+賞与+残業手当+諸手当)
■年収例:
※720万円/35歳(係長クラス、残業20H/月、扶養家族有)
※630万円/30歳(係長クラス、残業20H/月、扶養家族有)
■賞与:年2回
■昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、
厚生年金基金、退職金制度、教育補助制度、各種融資制度、社員持株会、各種文化・体育クラブ、
研修所兼宿泊施設、契約リゾート、他 - 休日休暇は
- ■休日:週休2日制(休日は土日のみ)
年間休日日数121日
■休暇:GW/夏季休暇/年末年始休暇(各10日程度)/年次有給休暇/育児休業/介護休暇制度/
積立保存年休制度など
■年休取得実績: 全社平均 16日/人 - どんな選考プロセスか
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1.応募
2.履歴書 職務経歴書の提出
3.1次面接
4.役員面接
5.内定
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
掲載期間25/12/04~25/12/17
求人No.YBGBI-24sensor





