なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴い、ステーション用地を獲得する組織を増員したく考えております。今回は、リーダーとして複数名のメンバーマネジメントも期待して上での、組織体制を強化するための増員募集です。
どんな仕事か: 私たちは「移動をもっと楽しく、自由に」するためにシェアサイクル事業を急拡大しています。
部長直下のポジションとして、営業戦略の立案から現場での折衝・チームマネジメントまで幅広くご担当いただきます。
・大手不動産・企業との提携交渉、ステーション設置場所の開拓
・ステーション開設に向けた企画・提案・契約業務
・営業チームのマネジメント（戦略づくり・メンバー育成・実行推進）
・部長直下での事業戦略立案、組織づくりへのコミット

スタートアップらしいスピード感の中で、数百数千単位のステーション拡大を自分の手で実現できるダイナミックな役割です。
将来的には営業部門を束ねるリーダーとして、事業そのものを動かしていただくことを期待しています。

「会社の仕組みに乗る」のではなく、「仕組みそのものをつくる」――そんな経験を求めている方にピッタリのポジションです。
求められるスキルは: 必須・法人営業の実務経験
・チームまたはプロジェクトを率いた経験（リーダー・マネジメント経験）

歓迎・大手企業向け営業の経験
・不動産業界経験
・新規事業やスタートアップでの営業経験（仕組みがない環境で成果を出した経験）
・B2B/B2Gの提案営業経験（企画～契約締結まで一気通貫で動いた経験）
・都市開発やモビリティ、シェアリングサービスに関心・知見がある方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 課長
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: スーパーフレックスタイム制
標準労働時間：1日7時間45分
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：600万円～730万円
標準年収（残業代含まず）：553万～628万
月給（基本給と同じ）：305,000～355,000円
賞与：年間において、基本給約6か月分をベースに評価により決定
残業手当：時間に応じて別途支給(想定年収は月30hの残業の場合）
待遇・福利厚生は: 【働き方】
■スーパーフレックス（コアタイムなし、7:00～22:00）　
■週1出勤・その他リモートワーク可能
【手当】
■通勤交通費
【保険】
■各種社会保険完備
【福利厚生】
■WELBOX (健康保険組合に付随するクーポン等の割引サービス）
■HELLO CYCLING/HELLO MOBILITY 乗り放題
■社内文庫（業務に必要な書籍を会社負担で購入、読後社内にて共有）
■慶弔見舞金（結婚祝い金、出産祝い金等）
休日休暇は: ■完全週休二日制（土日祝日）
■年末年始休暇
■年次有給休暇（入社初日より付与）
■特別有休休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇 ※男性取得実績あり
■リフレッシュ休暇（勤続5年以上）
どんな選考プロセスか: ・カジュアル面談（on-line）
・書類選考
・一次面接（on-line）
・※ある場合　二次面接（対面）
・最終面接（対面）

法人営業課長ポジション

営業（法人向け）

法人営業 課長ポジション

営業（法人向け）

法人営業課長ポジション