- なぜ募集しているのか
- 株式会社一休は、「ユーザーファースト」というコンセプトのもと、運営するサービスをさらにグロースさせるため、従来の枠にとらわれず成長してきました。この成長をさらに加速させ、各事業領域でNO.1のサービスになる事を目指します。
お客様（ユーザー）が喜ぶものは何か、顧客（クライアント）が喜ぶものは何か、常々変化するニーズを汲み取り、顧客にとって価値あるものを提示し、導入していただきます。
事業成長を加速させるため、営業経験者を歓迎します。
まずは、セールスとして成果を残していただいた後、マネジメントや営業手法のブラッシュアップなど、組織・サービスをより良くする為に色々な事へチャレンジして頂きます。
※変更の範囲：会社の定める業務
■参考資料
【新R25 一休.com絶好調の理由】
https://www.youtube.com/watch?v=P7I7k2FmTN8
【NewsPicks 徹底した成果主義が「結果的に」ダイバーシティを生む】
https://www.youtube.com/watch?v=cNkdHVWYs1k - どんな仕事か
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関西エリアの「一休.comレストラン」を利用していただくユーザーの満足度向上、および事業成長のために営業活動をしていただきます。
求められるのは、プレイヤーとしての成果はもちろん、関西支社を最速で高成長させる方法を考え主体的に動くことです。たとえば、下記のようなご活躍を期待しています。
データを読み、課題の本質を捉える
課題を構造的に捉え、抽象化と具体化が行き来できる
問題解決のためにオーナーシップを持ってやりきる
大阪を中心とした大きなマーケットを担う少数精鋭の支社のため、一人ひとりの成果の重要度がとても大きいことが特徴です。責任感のある方、そしてベンチャーのような作り上げる喜びを一緒に楽しめる方、ぜひご応募ください。
入職後は、既存顧客のセールス担当として成果を残していただいた後、マネジメントや営業手法のブラッシュアップなど、組織・サービスをより良くする為に色々な事へチャレンジして頂きます。
■具体的な業務内容
・市場・顧客分析に基づく提案戦略の設計
・集客施策（プロモーション、CRM、管理画面の設定提案 等）の立案
・既存顧客への深耕営業やアップセル戦略の実施、リレーション構築
すでに「一休.comレストラン」にご掲載いただいているクライアント様を担当し、定期的な集客状況の分析と改善提案を行います。
担当先は、ホテルの総支配人様やご責任者様、法人の本部マネージャー様、レストランの経営者様など多岐にわたります。
現場で膝を突き合わせ、施策の検討から提案、実行までを一貫して伴走します。
「どうすればより多くのお客様に足を運んでいただけるか」「リピーターを増やすには何が必要か」——その答えをクライアントと共に考え、同じ課題を共有しながら解決に向けて走り続ける仕事です。
※変更の範囲：会社の定める業務 - 求められるスキルは
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必須 【必要なスキルや経験 】
・大学卒業以上
・法人営業でトップクラスの営業成績を複数年維持した実績
・法人への提案型営業における戦略立案・実行をした経験
・目標達成に向けたKPI／KGI設計・管理経験
・常にポジティブに周囲を巻き込み、チームや会社に貢献した経験
・基本的なPCスキル（Excel,Word,Power Point）
歓迎 ・事業を一から立ち上げた経験がある方
・マネジメント経験がある方
・規模の大きな法人企業へのセールス経験がある方
・顧客のロイヤリティ向上やリピート率改善の仕組みづくり経験
【こんな人と働きたい 】
・現場に入り込みながらも、俯瞰的に戦略を描ける方
・状況変化に応じて柔軟に戦術を切り替えられる方
・課題発見能力の高い方
・自ら考え動ける方
・数字へのコミットと、成果を出すための行動量・質を両立できる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 オフィスタワーA 37階
※初任地は関西支社ですが、部署、拠点の異動など転居が伴う辞令が発生する可能性があります。 - 勤務時間は
- 10:00～19:00（休憩1時間、実働8時間）
※時差勤務制度あり
※残業：あり（平均⽉20時間～30時間程度 / ⽉30時間を超える残業代は追加で⽀給）
※リモート：可(上限週2日のリモート勤務が可) - 給与はどのくらい貰えるか
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〇年収 510万円 ～ 740万円
〇月給 317,415円 ～
※月給には、月30時間分の時間外手当として60,269円 ～ を含んでいます
※月30時間を超える時間外労働分については追加で支給いたします
※基本給 月257,146円 ～
〇賞与：年度末支給（業績連動）
※試用期間：入社後3ヶ月（本採用と同条件）
※経験・能力を考慮の上決定致します - 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備
・退職金制度
・産前産後、育児・介護休業制度
・結婚祝金
・出産祝金
・歓送迎会費用補助
・インフルエンザ予防接種費用補助
・健康診断オプション費用補助（30,000円まで）
・副業許可制度 ※事前申請制
・社員紹介制度 ※事前申請制
・Learning Box ※事前申請制
書籍購入補助（1万円/月）、セミナー受講補助（5万円/月）
・部活動費用補助（本社中心）
・メンターメンティー制度（本社中心）
メンターを指名し、メンターとの食事代を月に１万円まで支給 ※対象者・期間制限あり - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年末年始（12月29日～1月3日）※2024年度 取得率 約90%
・夏季休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・振替特別休日(土曜日が祝日の場合、前日金曜日をお休みにします。) - どんな選考プロセスか
- 書類選考⇒1次面接⇒適正検査⇒2次面接⇒最終面接
掲載期間25/11/27～25/12/10
求人No.IKYU-kansai-sales
