なぜ募集しているのか: 組織強化のための増員募集です。
どんな仕事か: 決済端末の提案だけでなく、顧客の課題を解決するソリューション営業を行います。
プロジェクト推進では社内外の関係者と連携し、「新規案件の獲得」を目指して行動していただきます。

■主な業務内容
・営業戦略の立案と実行
新規顧客開拓や既存顧客との取引拡大を計画・実行し、進捗を管理します。
・提案・交渉・プロジェクト推進
顧客の現状やニーズを踏まえたキャッシュレスソリューション・システム構成を提案し、受注からプロジェクト開始までを担当します。
必要に応じて新機能・新サービスのPoC（概念実証）提案も行います。
・社内連携
案件ごとに社内プロジェクトを編成し、見積書・提案書の作成やサービス改善提案を行います。

■ポジションの魅力
案件創出からローンチまで一貫して携わることで、拡大するキャッシュレス市場における幅広い知見を得られます。
営業で成果を上げることで、マーケティング領域や新規サービス立ち上げなど、さらなるキャリアパスが期待できます。
経営層との距離が近く、スピード感を持って自身のアイデアを実現できる環境です。

■将来的なキャリアプラン
将来的には、本部門のマネジメントをお任せしたいと考えています。また、営業やマーケティングなど、ご希望に応じた高度専門職へのキャリアパスもご用意しています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
営業部門への配属です。
部長(40代・男性)、GM(40代・男性)、メンバー7名(20~60代まで幅広く在籍)の構成になります。
求められるスキルは: 必須・無形商材を扱う B to B 営業経験がある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 住所：東京都中央区日本橋２丁目１１－２太陽生命日本橋ビル18F
アクセス：「日本橋駅」直結/「東京駅」徒歩7分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間15分
月平均残業時間：30時間
9:15～17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～800 万円その他日給月給制
月額基本給 29万円～×12か月＋賞与
残業代全額支給
通勤手当：実費支給
賞与：賞与年2回（23年度実績 2.5ヶ月）
昇給：年1回
待遇・福利厚生は: 健康診断、副業制度（許可制）、ベネフィットワン、退職金制度、持株会制度、育児時短勤務制度、教育訓練、社食補助、社内購買、オフィスマッサージ、コーヒーマシン完備、資格支援制度、サークル活動補助制度
休日休暇は: 【年間休日】122日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

ソリューション営業（キャッシュレス決済×新規事業）【中途入社9／フルフレックス／休日122日】

営業（法人向け）