- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員
技術力を持つ同社に対して、サービスの引き合いは多く発生しています。
今後更に事業を拡大するためエンジニア社員のマンパワーが必要になり今回の増員にいたっています。 - どんな仕事か
-
■IT
Web系・スマホ系・業務系など幅広い分野や様々な案件でご活躍いただきます。
■機械電気
各種機械・機構設計、開発などを担当していただきます。
設計業務や解析評価、電気設備など幅広い工程でプロジェクトがございます。
管轄製品：自動車・家電・電力設備・AV機器・光学機器・鉄道・航空機など
【キャリアプラン】
同社には下記のようなキャリア体制があります。
TL（チームリーダー：8名～10名のマネジメント）
⇒CL（クライアントリーダー：クライアント毎に複数名のTLのマネジメント）
⇒SL（セクションリーダー：エリア毎のCLのマネジメント）
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
平均年齢は34歳で、半数以上は中途入社者。定着率も高く、お客様や仲間とのコミュニケーションに対して積極的な姿勢を持つメンバーが多い環境です。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
エンジニアとしてのご経験5年以上
マネジメント経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 本社：東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館5F
※各線「東京駅」より徒歩3分
※顧客先常駐となります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所自宅から通勤可能な顧客先
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- 固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
月平均残業時間：11時間30分 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：700～900 万円 月給制 基本給：350000円～430000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 配偶者：月13,000円、子ども1人目：月6,000円、2人目以降：月4,000円。子どもは満18歳まで
通勤手当： 実費支給
賞与： 年2回
昇給： 年1回 - 待遇・福利厚生は
- 確定拠出年金制度（401k）、育児・介護休暇制度、引越補助、寮・社宅制度 、モチベーション支援、メンタルチェック、キャリアプラン支援、自社保養施設、資格取得支援制度（受験費用負担、祝い金）、技術図書購入補助、慶弔金制度、Happy Anniversary Plan
- 休日休暇は
- 【年間休日】123日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間25/12/01～25/12/15
求人No.ENPCC-459947
