なぜ募集しているのか: ■増員募集
今後のさらなる事業拡大のため、最前線で顧客課題に向き合い、共に事業とサービスを進化させていくセールスマネージャー候補を募集します。
どんな仕事か: ゼネコンセクターにおける対象顧客に対する同社のプロダクト展開を通じて、
ITを活用した経営課題解決および事業成長に、まずはプレイングマネージャーとして取り組んでいただきます。

■具体的には
◎マネジメント
・営業戦略の立案、実行計画策定
・顧客の潜在課題の把握・抽出
・プロダクト機能へのフィードバック
・営業体制の組織構築
・メンバーのマネジメント

◎プレイング
・自社プロダクトの提案～受注活動および導入支援
・営業戦術の実行、売上目標の達成
・受注前後のサービス導入プロジェクトのマネジメント
・受注後のアップセル/クロスセル/チャーンマネジメントの戦略策定および実行
・テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上

※顧客や業界を最も知る者として自ら顧客へコンタクトを行い、商談作成を行うこともあります。

■働く環境・設備
・コミュニケーションツール：Slack、Salesforce、Google Workspace、ZOOM
・使用機器：Windows

■働きがい
ゼネコンセクター事業はまだまだ立ち上げ期であり、日々プロダクトも組織も進化中です。
そのような事業の立ち上げフェーズに携わり、事業の急成長に立ち会う貴重な経験を積むことができます。
現場の課題を起点に顧客に入り込み、経営課題まで駆け上がりながらSaaSプロダクトを生み出し、顧客課題を解決していく、バーティカルSaaSならではの営業活動を行うことができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
セールスマネージャー候補としての配属です。
その他組織詳細は選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須 ■必須要件　以下いずれも当てはまる方
・顧客の課題解決型の営業経験（例：無形商材を扱ってきた方）
・新規顧客開拓の経験
・営業戦略の策定と実行
・3名以上のマネジメント経験が2年以上
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地：東京都千代田区神田練塀町300　住友不動産秋葉原駅前ビル8階
沿線名：各線「秋葉原駅」より徒歩3分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：20時間～30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：550～800 万円月給制基本給：285713円
残業代：固定残業代制固定残業時間：45時間
固定残業代：142858円超過分は全額支給
変動手当：リモート手当　一時金：20,000円、月：5,000円
近隣住宅手当　※地域により金額は異なる
出張手当　

通勤手当：実費支給 (上限あり30000円)
賞与：年2回
昇給：年2回
待遇・福利厚生は: ・結婚／出産祝い金
・弔慰金
・書籍購入補助制度
・従業員持ち株会（奨励金あり）
・教育制度（書籍購入制度、OJT研修、入社研修）
休日休暇は: 【年間休日】126日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,産前・産後休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

セールスマネージャー候補【ゼネコン領域／東京】リモート×フレックス

営業（法人向け）