- どんな仕事か
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・チケット価格に関する分析・戦略の提示
・チケットプロモーション施策の分析
・需要予測に基づく最適価格の提案
・上記にまつわるプロセス管理 - 求められるスキルは
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必須 ・PythonやRを使用した予測モデル構築やデータ分析力
・予測・分析結果をもとに意思決定のための示唆出しができる力
・エクセル・Tableauを用いた分析・資料作成能力
・パワーポイントを使った資料作成能力
・米国本社の担当者と協業できるビジネスレベルの英語力
歓迎 ＜あれば尚可＞
・価格分析、レベニューマネジメントなどの経験
・消費者マーケティング基礎知識
・プロジェクトマネジメント経験
＜求める人物像＞
・高いオーナーシップ
・戦略的思考
・チームワーク、コラボレーション
・思考に基づくリーダーシップ - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 大阪府大阪市此花区桜島2-1-33
- 勤務時間は
- フレックス勤務・コアタイムなし
1日当たりの実働7時間45分 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収500万～800万円（経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定）
※月給31万円～/各種手当含まず
■昇給：年1回
■賞与：年2回（夏季賞与・冬季賞与）※課長代理の場合年1回
■交通費全額支給
■時間外勤務手当・休日勤務手当別途
※ただし課長代理（アシスタントマネジャー）以上は管理監督者のため対象外
■深夜勤務手当
■その他当社規定による諸手当あり - 待遇・福利厚生は
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■制服貸与（着用部署のみ）
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■団体生命保険
■LTD（長期所得補償制度）保険制度
■確定拠出年金制度
■退職金制度
■テーマパーク無料招待券・割引チケット配布
■各種映画・コンサートチケット割引販売
■DVD無料レンタル
■クルーカフェ
■各種教育サポート
■社内コミュニケーション（社内SNS、社内誌等）
■社内イベント多数 - 休日休暇は
- ■年間休日120日（月あたり9‐11日の休日）
※基本土日休み
■年次有給休暇（初年度10日、最大20日）
■産前・産後休暇、育児休業、介護休業など - どんな選考プロセスか
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(1)書類選考
(2)面接（2回）
※1次面接はオンライン
(3)オファー
#オンライン面接実施中
掲載期間25/12/04～25/12/17
求人No.HSLDH-20250825SBD
