掲載期間25/11/28~25/12/11 求人No.ENPCC-614780

IT領域のコンサルティング営業◆横浜/IT領域/リモート&フレックス/英語を学べる

営業(法人向け)

年収450万円~599万円
英語力不問転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)フレックス勤務
募集情報
なぜ募集しているのか
組織力強化のための採用です。日本の社会問題として挙げられる少子高齢化に伴い、生産労働人口が減少しているなかで、海外人材の需要はどんどん高まっております。社会の需要にこたえるため、組織として営業力の強化に力を入れております。さらにこの度、マネジメントもご担当いただくリーダーポジションを1名採用する運びとなりました。
どんな仕事か
新設部署として、IT 領域におけるコンサルティング営業に従事頂きます。

■具体的な仕事内容
・営業
 └展示会参加を中心に、テレアポやメールなどでアプローチ
 └深耕営業として、既存クライアントの潜在ニーズのヒアリング
・求職者サーチ及びスクリーニング、面接
・人材の提案及びフォロー
・契約対応(派遣/紹介/請負/受託等)
・新規来日エンジニアの受け入れ/生活サポート

■担当業界
以下三つの領域において、クライアントに対しソリューションを提供していただきます。
(1) IT 領域における人材派遣/紹介(エンジニア)
(2) オフショア開発 (オフショア先:インド)
(3) システムの拡販営業(神社向け総合社務システム)

■インセンティブ
新規開拓や新たに就業開始をするエンジニアが発生した際にはインセンティブが発生します。
※2023年度支給実績:1支給当たり6万円 (営業平均)

■働きがい
社務システムの拡販営業を中心に人材の提案営業などに携わることができ、幅広い範囲で経験を積むことができるポジションとなります。日本の社会問題として挙げられる少子高齢化に伴い、生産労働人口が減少しています。その中で海外から人材を調達することで雇用創出を担うことがきる、社会貢献度の高いお仕事です!業界未経験者も多く、語学力を活かしグローバル人材へのキャリアを築いていきたい方は是非ご応募お待ちしております。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
新設部署への配属となります。組織詳細は選考にてお伝えします。
求められるスキルは
必須 ・IT 業界における営業経験(目安3年以上)
・何かしらの新規開拓の経験
※英語については入社してから学ぶことも可能なため、自信がない方もまずはご応募ください!
雇用形態は
正社員
どこで働くか
横浜本社:神奈川県横浜市中区山下町51-1読売横浜ビル
アクセス:「日本大通り」 駅 徒歩2分、「関内」駅より徒歩10分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間は
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
コアタイム:あり 10:00~17:00
月平均残業時間:20時間
給与はどのくらい貰えるか
年収:450~560 万円 月給制 基本給:251500円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:30時間
固定残業代:63000円 超過分は全額支給
一律(固定)手当:営業手当 5000円
変動手当:役職手当 BD3(シニアスペシャリスト)以上:5,000円
※インセンティブ制度有
通勤手当: 実費支給 (上限あり30000円)
賞与: 年2回
昇給: 年1回
待遇・福利厚生は
■在宅勤務制度
■学習支援制度(スクーリング費用の補助、英語学習・キャリアコンサルタント・ITパスポート等)
■資格取得支援制度(資格取得祝い金の支給、TOEIC・キャリアコンサルタント・ITパスポート等)
■起業支援制度(上限1,000万円)
休日休暇は
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか
※この求人情報は、エン エージェント(エン株式会社)を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
会社概要
社名
株式会社サンウェル
事業内容・
会社の特長
2010年に自動車を中心とする機械エンジニアだったインド人の社長とプラントエンジニアだった日本人の顧問の2人で立ち上げた企業です。エンジニア時代のスキルや人脈などを活かし、現在も成長を続けています。


【事業概要】

・アジア圏からの技術者を活用した、日本国内のクライアント企業に対する人材提供サービス(オンサイト)

・日本企業からソフトウェア開発の依頼を受け、インドを中心とする海外拠点で開発遂行(オフショア)

・プラントエンジニアリングに関する設計、開発およびコンサルティング業務


【サンウェルの強み】

人手不足が叫ばれる日本と、高い技術を持ち日本で働きたい外国人エンジニア。サンウェルでは代表取締役がインド人であることもあり、多くの優秀な外国人エンジニアが在籍しています(エンジニアの外国人比率9割以上)。日本国内では非常に珍しい分野の技術を持つエンジニアも多数在籍しており、営業上の大きなアドバンテージを持っています。
設立
2010/06/01
従業員数
350名
取扱い紹介会社
エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296
紹介事業許可年:2000年
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
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