なぜ募集しているのか: 人的資本経営の進行をうけ企業および社員の成長にコーチングを取り入れる企業が年々増えています。
より多くの企業様をご支援できるよう、組織強化を進めています。
どんな仕事か: 顧客のニーズを的確に捉え、当社パートナーのコーチ・講師と協働しながら、最適なソリューションを設計・提案します。
■具体的な業務■
・ソリューション営業
　‐既存顧客へのソリューション提案～解決策実行
　‐新規顧客開拓
　‐プロジェクトマネジメント（半年～1年単位）
　‐ソリューション提供時のデリバリーサポート
　‐ソリューション提供後の効果測定や現場支援　など

■当社の強み■
当社では、クライアント企業の課題解決に向けて、1対1型サービス、1対n型サービスという２つの柱を軸に、標準的なパッケージを用意しています。標準パッケージをベースにしながら、各企業様ごとに柔軟かつ多彩なカスタマイズによる提供を行っています。

■職場の雰囲気■
社内では多様性を大切にしており、メンバー同士忖度せずに話し合いができる環境です。幅広い年齢層のメンバーが集結しているため、多くの価値観を学ぶことができます。

■オフィス環境■
オフィスは虎ノ門駅から2分、JR新橋駅から徒歩6分と非常に好アクセスな立地です。飲食店が充実している新橋にも気軽に行けるため、お昼休みは気分転換にランチへ行くことも。また、オフィスにはフリードリンクのほか、席を変えて気分転換ができるようフリーアドレスを採用しています。

■配属先について■
ご入社後、ビジネスコーチ株式会社内子会社のエグゼクティブコーチ株式会社(※ビジネスコーチの100％子会社)への出向となります。
・従業員　9名（代表含む）（男性3名：女性6名）

「多様な企業の成長を支える仕事を通じて、自身のスキルも磨きたい」「顧客と長期的な信頼関係を築きたい」方にはぴったりの環境です！
また立ち上げフェーズの組織のため、職種に関わらず幅広い業務に手を伸ばしていただくことも可能です。

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
求められるスキルは: 必須・ソリューション営業またはアカウントマネジメントの実務経験（目安：５年以上）
・基本的なPCスキル、およびWeb会議ツールを業務でスムーズに利用できること
・コーポレートスローガンである「あなたに、一人の、ビジネスコーチ」に共感できる方
・大卒以上

※主要ツール
・Google Workspace（Gmail, Google ドキュメント, スプレッドシート, スライド等）
・Microsoft Office（Word, Excel, PowerPoint等）
・Web会議ツール（Zoom等）

歓迎 ■歓迎スキル■
・事業部アプローチの経験
・人材開発／組織開発に関する実務経験
・アセスメントフィードバック資格保持者
・エグゼクティブ層やミドルマネジメント層向けのコーチング経験
・マネジメント経験

■求める人材像■
・ソリューションの精度向上を構想し、主体的に改善・実行に移せる方
・責任感を持ち、スピード感と柔軟性をもって最後まで粘り強く取り組める方
・顧客への価値提供を円滑にするため、社内の仕組みづくりを推進できる方
・周囲と積極的に協働し、信頼関係を築きながらリーダーシップを発揮できる方
雇用形態は: 正社員（期間の定め：無）

試用期間
有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
どんなポジション・役割か: ソリューション営業
どこで働くか: 東京都港区西新橋1丁目7番14号　京阪神虎ノ門ビル12階

最寄駅
東京メトロ銀座線　　　虎ノ門駅徒歩2分
東京メトロ各線　　　　霞ヶ関駅徒歩4分
都営地下鉄都営三田線　内幸町駅徒歩4分

喫煙環境
屋内全面禁煙（ビル内に喫煙コーナーあり）

■転勤なし
■テレワーク勤務
入社してから業務に慣れるまでは毎日出社をお願いしていますが、その後は週3リモート可。
勤務時間は: 09:30～18:00
実働07時間30分/休憩60分
給与はどのくらい貰えるか: 年俸制 800万円以上
◆年俸を12等分して支給いたします（月額：666,600円～ 833,300円）
◆月額には、月45時間分のみなし残業代（180,900円～ 226,100円）を含む（超過分は別途支給）
◆3カ月間の試用期間あり。その間、待遇や給与は変わりません。
◆賞与の有無：有

＜給与補足＞
経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。
待遇・福利厚生は: ◇雇用保険
◇厚生年金
◇労災保険
◇健康保険
◇通勤手当あり(実費精算)
◇慶弔見舞金制度
◇社員持株制度（会社からの奨励金あり）
◇定期健康診断
◇業務用パソコン、携帯電話の貸与
休日休暇は: 年間120日以上
内訳：完全週休二日制、土曜日曜祝日、年末年始（12/29～1/3）

◇ワークライフバランス休日（4日付与、2日以上の連用が必須）
◇有給休暇：入社日より最大10日付与(初年度)
◇特別休暇：慶弔休暇、産前産後／育児休暇制度、介護休暇制度、裁判員制度休暇など
どんな選考プロセスか: （１）書類選考
（２）カジュアル面談
（３）一次面接（オンライン）
（４）アセスメント受験
（５）二次面接（対面）
（６）内定
※選考途中に会社理解や不明点解消を目的とした社員面談を実施する場合がございます
※選考期間：1～1.5ヶ月程度

#入社時期は相談可能

【課長候補】ソリューション営業（組織開発・人材開発）／プライム上場企業向け／週３リモート可

営業（法人向け）