なぜ募集しているのか: 新たな技術展開を行い、対応領域の拡大を図りたく人材を募集しています。
上記の活動におけるプロジェクトマネージャーとして、企画提案／システム構築／保守運用までの全フェーズへのアサインを想定しています。
どんな仕事か: メガバンクグループ会社におけるインフラ基盤構築及び保守を行っているチームのマネジメントや
PJリーダとしてPJ推進をしていただきます。

■想定プロジェクト
決済業務を中心としたお客様業務APが稼働するインフラ基盤、OA／セキュリティ基盤等
様々な中大規模案件のプロジェクトを多数遂行しているチームです。

■開発環境
プロジェクト人数：10名～30名
技術：RedHat、Windows、仮想基盤（VMware, Hyper-V, 他）、その他インフラ系技術
コード品質のための取組み：ツール、アセット活用
開発手法：ウォーターフォール

■本ポジションの魅力
決済業務を中心としたお客様業務APが稼働するインフラ基盤、OA／セキュリティ基盤等
様々な中大規模案件のプロジェクトを多数遂行しています。
PCIDSS、メガバンクグループセキュリティ基準に準拠したインフラ構築が経験できます。
また、チーム内では顔認証、顔決済の領域における基盤構築、開発、保守も行っています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
エンタープライズ事業ライン金融ソリューション事業部門第二金融ソリューション統括部第二グループへ配属予定です。
メンバーは9名で、パートナーとともに業務を行っています。
求められるスキルは: 必須以下いずれも必須
・IT業界の管理職経験
・インフラ構築案件のPJリーダ経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都品川区東五反田1-22-1（日本生命五反田イーストビル）
アクセス：JR山手線「五反田」徒歩7分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: 裁量労働制専門業務型裁量労働制
みなし労働時間：7時間45分
給与はどのくらい貰えるか: 年収：930～1100 万円月給制基本給：550000円
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
変動手当：住宅手当　

通勤手当：実費支給
賞与：年1回（6月）
昇給：年1回（4月）
待遇・福利厚生は: 兼業可（社内規定あり）、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与、時短制度、服装自由、研修支援制度、借上社宅制度（社内規定あり）、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度
休日休暇は: 【年間休日】126日
【休日内訳】週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,夏季休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

インフラマネージャー（管理職候補）◆メガバンクグループ会社向け／年間休日126日

サーバ・ネットワークエンジニア