なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員
どんな仕事か: ●主な業務内容
1. 各都市における宿泊施設在庫の拡充と成長目標の達成に向けたビジネス施策の企画・実行
2. 潜在的な高付加価値パートナーを積極的に開拓し、交渉・契約締結・オンボーディングを主導
3. バケーションレンタル事業者との長期的かつ信頼性の高いパートナーシップを構築・維持
4. Trip.comプラットフォーム上でのパフォーマンス最適化に向けたサポートとコンサルティングを提供
5. 効果的なコミュニケーションを通じて、Trip.comブランドおよびオンライン予約ソリューションの価値をパートナーへ提案・促進します。
6. パートナーと連携し、マーケティングキャンペーンやプロモーション企画を立案・実施して集客・転換率を向上
7. 社内の各チームと密に連携し、業務効率化および共通目標の達成を推進
8. 事業環境や会社方針の変化に応じて、その他関連業務・プロジェクトにも柔軟に対応

●ポジション概要
当社では、ビジネス開発に強みを持ち、旅行業界への情熱を備えた成果志向のプロフェッショナルを募集しています。
本ポジションでは、東京・福岡・札幌を中心に、Trip.comのバケーションレンタルネットワークの拡大・管理を担当していただきます。
地域パートナーとの関係構築を通じて、日本市場におけるTrip.comのプレゼンス強化に貢献していただく重要なポジションです。
求められるスキルは: 必須 ●応募資格
１．学士以上の学歴
２．オンライントラベル、ホスピタリティ、またはEコマース業界での営業・ビジネス開発・アカウントマネジメント経験（3年以上）
３．中国語および日本語に堪能であること（英語力があれば尚可）
４．優れたコミュニケーション力・交渉力・関係構築力

●求める人物像
１．自発的で結果志向のマインドを持ち、責任感とオーナーシップを発揮できる方
２．Microsoft Office（Excel、PowerPoint、Outlook）スキルを有する方
３．チームワークを重視し、部門横断的な協働ができる方
４．変化の激しい市場環境に柔軟に対応し、創造的かつ主体的に課題解決へ取り組める方
雇用形態は: 正社員
試用期間：3ヵ月（労働条件は本採用と同じです。）

契約社員採用の場合、1年後には正社員登用の予定があります（希望者には100％の実績あり）。
どこで働くか: 北海道 / 東京都 / 福岡県
勤務時間は: 完全週休2日制（土・日・祝）

9：30～18：30（実働8時間）
※残業は月平均30時間程度です。
給与はどのくらい貰えるか: 年俸制：400万円～

※1／12 を月々支給
※固定残業時間は30時間／月、70,000円～を含む。超過分については別途支給
待遇・福利厚生は: 【福利厚生・待遇・制度】
・交通費(上限⽉5万円)
・社会保険完備(雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦)
・海外研修制度私服可
・忘年会、運動会、クリスマス会など各種パーティー開催
・企業型年金（401K）
・クリスマスギフト、お誕生日プレゼント
休日休暇は: <年間休日125日以上>

完全週休2日制（土・日）
祝日
夏季休暇（1～3日）
年末年始休暇（7日）
有給休暇（入社半年後12日付与）　
慶弔休暇
どんな選考プロセスか: カジュアル面談→書類選考→面接（2回）→内定

#AMBI限定求人
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能

＜入社後の流れ＞
新人レッスンを実施し、1～2週間程度かけて業界知識やシステムの使用方法を教えていく予定です。業界未経験の方は、入社後3ヶ月ほどはOJTなどの研修をとおし、業界や会社のこと、自社サイトを勉強しながら先輩スタッフに同行して学びましょう。

＜キャリアアップの流れ＞
セールスマネージャー（入社1～2年目）／後輩指導の担当
チームリーダー（入社2～3年目）／各エリアの統括やメンバーの育成
シニアマネージャー（入社3～5年目）／エリア全体の戦略立案、経営企画など
成果や成長に応じ、キャリアアップを目指せます。平等な評価制度により、年齢・経験に関係なく早期のキャリアアップも可能です。

法人営業－バケーションレンタル仕入れ・アカウントマネージャー【東京／福岡／札幌】

営業（法人向け）