- なぜ募集しているのか
- 暗号資産市場は2023年から2025年にかけて約4倍近くの成長を遂げており、国内の利用者数も1200万人を突破するなど急拡大しています。当社ではこの市場機会を捉え、新規サービスの開発・既存システムの高度化などの対応を加速中です。
現在成長を支える組織の強化が急務となっており、率先してチームを引っ張っていけるようなリーダークラス人材を積極的に採用しています。裁量を持ちながら、事業と組織を0→1・1→10で成長させたい方を歓迎します。 - どんな仕事か
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採用人事担当として各種業務を手がけていただきます。
ご経験や能力に応じてできることからお任せいたします。
幅広く業務を経験できますので、意欲のある方の応募をお待ちしております。
【具体的には】
（メイン業務）
◆採用人事業務全般
・採用戦略の立案
・歩留まり改善施策の立案・実行
・ダイレクトリクルーティングの運用
・KPI管理
・社員向け研修の企画・実行
・エージェントマネジメント
・選考
・調整業務等
◆社員教育
・階層別の中堅、管理職研修などの企画・実行
・テーマ別のコンプライアンス、ハラスメント研修などの企画・実行
・資格取得制度の立案・管理 など
（サブ業務）
・総務庶務全般(稟議関連業務、契約書及び書面管理業務、社員の健康管理や福利厚生)
・株主総会、取締役会、経営会議運営業務
・社会保険業務(厚生年金、年末調整など)
・労務関連業務(勤怠管理、住民税処理など）
【組織の特徴】
・チーム志向
職種や役職に関わらず、フラットに議論する文化
OJTや1on1、ナレッジ共有を重視し、チームで成長する
・成長志向
成果・実力主義に基づき、若手でもスピード昇進が可能
スキルチェンジを歓迎し、業務外のスキル向上もサポート
・挑戦志向
国内初の事例 など、前例のない挑戦を歓迎する
「0→1」フェーズの組織で、自ら課題を見つけ実行するオーナーシップを重視
- 求められるスキルは
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必須 下記（1）～（3）いずれかのご経験をお持ちの方
（1）企業の人事部門として採用業務のご経験
（2）人事コンサルタントとしてのご経験
（3）採用エージェントとしてのご経験
・採用戦略の立案と実行の経験を有する方
・部門横断での調整力やコミュニケーション能力を有する方
歓迎 ・採用に関する深い知見を有する方
・マネジメント経験を有する方
・暗号資産への興味・関心を有する方
・社員への研修経験を有する方
- 雇用形態は
- 正社員（期間の定めなし）
- どこで働くか
- 東京都港区
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450万円 ～ 700万円
- 休日休暇は
- 年間休日[日]124
休日 土, 日, 祝日
掲載期間25/11/19～25/12/14
求人No.ACDE-819820
