なぜ募集しているのか: 企業の急成長に伴う増員募集
どんな仕事か: 【概要】
カウンセリング営業として、キャリア関連資格の取得を目指す個人のお客様に向けて講座の提案を行います。

【詳細】
営業は完全反響型で、キャリアコンサルタントやメンタルヘルス領域に関心を持つ20～80代の幅広い層が対象です。検索経由で資料請求した方へ御礼の連絡を行い、アポイントを獲得。面談で自社講座を案内し、契約につなげます。取扱いはキャリアコンサルタント養成講座とメンタルヘルスカウンセラー養成講座の2つが中心です。

【1日の流れ】
〈朝〉メール対応、資料請求者への御礼連絡や集客活動
〈日中〉個人営業、資格説明会での講師業務
〈夜〉資料請求者への連絡、集客活動、授業準備

【職場環境】
メンバーは20代中心、マネージャー層も幅広い年代で構成され、教育熱心で風通しの良い実力主義の組織です。

【キャリアステップ】
1～2年の個人営業経験後は校舎長、採用、教務、マーケティングなど多様なキャリアに進むことができます。来年度には法人営業部門が立ち上がる予定で、そちらへの異動も可能です。

【ミッション・ビジョン】
「リカレント教育を通じて人生の選択肢を広げる」を掲げ、社会人向けのキャリアアップ事業や企業研修など、個人・法人の両面から教育サービスを展開。急成長中で、将来的にはアジア圏を含む海外展開も視野に入れています。

【企業の特色】
(1) キャリア系資格養成のパイオニア
創立以来、社会人教育に特化し、キャリアコンサルタント養成の分野では合格者数・合格率ともに国内トップクラス。多数の卒業生が企業の人事、行政、大学などで活躍しています。

(2) 法人事業の強化
これまで蓄積した研修ノウハウを活かし法人向け研修を本格展開。個人受講生の在籍企業に導入されるケースも多く、toC×toBの相乗効果が生まれています。

(3) 社会ニーズに応じた事業拡大
オンライン化や人口減少など社会背景に合わせ、オンラインカウンセリング、日本語教師講座の開講など事業領域を広げています。

【仕事の面白さ】
(1) 完全反響で押し売り不要。講座内容にも競争力があり、提案に集中できます。
(2) 受講後もサポートを担当するため、お客様の成長を間近で感じられます。
(3) 少数精鋭で裁量が大きく、互いの成長を支え合う文化が根付いています。
求められるスキルは: 必須 ■下記いずれかの経験をお持ちであること
・教育業界での就業経験（教員・塾講師など）
・営業もしくは何らかの顧客折衝経験

歓迎・営業経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府大阪市
勤務時間は: 9：40～21：40のうち実働8時間
所定労働時間8時間／休憩60分
※土・日・祝日は9:45～18:45
※残業時間：月平均10時間程度
※1ヶ月単位の変形労働時間制（月間総労働時間168時間）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収360万円～ 480万円
賃金形態：月給制
月給：240,000円～320,000円（基本給195,750円+固定残業代44,250円～※固定残業時間は24時間／月、超過分については別途支給）

昇給：年1回（1月）
賞与：年2回（7月・12月）

通勤手当：上限月30,000円
その他手当：
・住宅手当：36,000円（支払家賃の40％）
待遇・福利厚生は: 社保完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
研修社員受講割引制度（研修指定無料）
資格取得補助（同社の講座受講割引あり）
ミニ賞与制度（社長賞、月売上達成賞与）
誕生日休暇制度
各種インセンティブ制度
コスモ共済会（各種お祝い金など）
パソコン購入費補助
福利厚生クラブ（会員制施設割安利用）
AmazonPrime補助
休日休暇は: 年間休日121日
完全週休2日制(シフト制)
※2か月単位でののシフト制です(週休2日)
土日勤務になりますが、事前に予定が入るタイミング等あれば土日でお休み取っていただくことは可能です。
月何回まで土日休みできるか決まりはないですが月1～2回は問題なく取ることができます。
年末年始休暇、夏季休暇
誕生日休暇
慶弔休暇
介護休暇
育児休暇、産前・産後休暇
創業記念日
有給休暇10日～20日（入社半年経過後の付与）

カウンセリング営業_社会人向け教育企業（大阪）

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