なぜ募集しているのか: 私たちリビタでは、事業のデジタル化と業務効率化を推進するため、新たに情報システム担当を募集します。

社内ITインフラ以外にも、各事業部で様々なシステムを導入しているため、各事業部のかかえる課題や状況に応じて適したシステムを検討していただき、導入から運用サポートまでリーダーシップをもって推進していただける方を求めています。
どんな仕事か: 事業と業務の効率化のサポートをする情報システム担当の募集です。グループIT企業と連携しながら業務を推進していただきます。
◼︎仕事内容
社内ITインフラ／情報システムの運用・管理、問い合わせ対応
トラブルシューティング／インシデント対応などのヘルプデスク
入社時の環境セット／セキュリティ研修をはじめとした入退社対応
IT関連のドキュメント管理・整備
社内ITリテラシー教育

上記業務を網羅的に行ないます。
グループIT企業と連携しながら業務を推進していただきます。

◼︎やりがい・魅力
不動産業界はこれまでIT化が遅れている分野でもありますが、その領域においてIT化・DX推進をリードしていくことができます。
既存の仕組みを運用するだけでなく、ゼロから仕組みをつくり上げていく経験ができるため、自らの提案やアイデアを形にしやすい環境です。
求められるスキルは: 必須・情報システム、コーポレートIT、社内SEいずれかの立場での業務経験2年以上
・コーポレートIT分野における業務改善/効率化の経験2年以上

歓迎・ネットワークに関する知識、経験
・社内ネットワークの構築、運用やルータ、アクセスポイントの設定など
・プログラミング、Webアプリケーション等の開発/運用経験
・100名規模の企業での情報システム担当としての経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都目黒区三田1-12-23 MT2ビル
勤務時間は: フレックスタイム制
標準労働時間　8時間00分（コアタイム　11：00～15：00）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：550万円～ 799万円
月給320,000円：基本給259,840円＋固定超過勤務手当60,160円/30h～
月給402,000円：基本給326,430円＋固定超過勤務手当75,570円/30h

【補足】
年収には年2回賞与＋決算賞与含む（24年度実績99万円、過去3年連続支給）
決算賞与：経常利益7.5億円以上達成時に支給、額は利益に応じ変動
固定超過勤務手当：30h超過分は別途支給
最終提示額は経験等により決定します。
待遇・福利厚生は: ・昇給：年1回（7月）
・賞与：年2回（6月・12月※別途業績に応じた決算賞与制度あり）
・通勤手当
・住居手当（当社運営賃貸住宅等に入居の場合50,000円※職位による）
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・自社ホテル宿泊社割制度
・テレワーク制度あり
・副業制度あり　※10％ルールあり（届出承認制で社内他事業の業務に従事可能なルール）
休日休暇は: ・土日祝日（完全週休2日）
・年末年始休暇（6日）
・GW、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
・私傷病休暇(10日)
・年間休日123日
どんな選考プロセスか: ▽書類選考
▽人事面談
▽一次面接
▽二次面接
▽内定

【京王G×リモート×フレックス×副業可】情報システム担当

社内SE・システム管理