- なぜ募集しているのか
- 募集要項
社員向け研修プログラムの構築‧拡充およびそれらの講師に共に取り組んでいただける方を募集します。 - どんな仕事か
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仕事内容
当社のコンサルタントは、お客様のご期待を超える価値を提供できるよう、⽇々、⾃⼰研鑽に励んでいます。 コンサルタントの研鑽がお客様への価値を⽣み出し、それが会社の成⻑を牽引し、働きがいや待遇としてコンサルタントに還元されるーーこのような好循環を創出すべく、私たち人材開発部門は、以下の業務に取り組んでいます。
・研修をはじめとする⾃⼰研鑽の場の提供
・多様な将来像に応じた成⻑の道筋の設計
・社内交流の促進など、組織活性化施策
募集要項
社員向け研修プログラムの構築‧拡充およびそれらの講師に共に取り組んでいただける方を募集します。
業務内容
・研修プログラムの企画‧設計‧制作‧運営
・研修講師としての講義実施、およびアフターフォロー（講義内容の理解促進等）
・研修進捗状況のモニタリングおよび効果測定
・研修プログラムの改善‧最適化 - 求められるスキルは
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必須 必須（MUST）
・社会人経験3年以上
・部下や外部の方へのマインド‧スキルに関わる教育経験
歓迎（WANT）
・研修等の教育プログラムの企画‧設計‧運営のご経験
・ビジネスパーソンを対象とした研修講師
◦企業向け（自社・他社問わず）人材開発業務
◦ユーザートレーニングの企画・実施
・メンバー育成やピープルマネジメント、チームマネジメントのご経験
求める人物像
・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方
・上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ～ 749万円
NEW
掲載期間25/11/30～25/12/13
求人No.GRAND-251129WM
