なぜ募集しているのか: 組織強化のための増員募集です！
どんな仕事か: ■職務概要
・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業
・利用者に最適な用具を選定、納品、相談対応
・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品
・住宅改修（手すりの設置など）のプランニング

■詳細
営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー（個人のお客様）への福祉用具の選定・相談を行います。
日々の営業活動では、ケアマネジャーやご利用者様と向き合いながら、「その方に一番合う福祉用具」を一緒に考え、ご提案します。

(1)営業：居宅介護支援事業所のケアマネジャーに電話・訪問を行い、ご利用者様を紹介いただきます。
(2)ヒアリング・日程調整：ご利用者様の状態を伺い、訪問日時を調整します。
(3)ご利用者様宅へ訪問：杖、車いす、電動ベッドなど、1000種類以上からマッチするアイテムを提案します。※自社に在庫があるため卸を介さず即納が可能
(4)納品・利用開始：提案に納得いただけたら契約・納品を行います。
(5)アフターサービス：利用状況の確認を行い、適宜調整を実施します。その後は半年に一度モニタリングを行い、機種変更などにも迅速に対応します。

■一日の営業活動例
9:00　朝礼：ケアマネジャーへ業務報告や営業アポイントの電話
10:00　10日後訪問：先日車いすを納品したご利用者宅を訪問し、使用上困っている事がないか相談
11:00　営業活動 3件：福祉用具が必要な際に同社へご相談いただける関係構築のため、居宅介護支援自業所や地域包括支援センターを回り、ニーズヒアリングを行う
12:00　昼食
13:00　会議：ご利用者にサービスを提供しているケアマネジャー、訪問看護師、ヘルパーなどが集まって会議を行い、サービス内容の確認や支援の方向性を話し合う
14:00　営業活動：居宅介護支援事業所にて、新規取扱商品の勉強会を実施。
15:00　新規納品：明日退院する方のお宅にベッド・手すり等を納品
16:00　営業活動：病院の医療連携室とリハビリテーション科に訪問し、相談員やセラピストの方へ退院状況のヒアリングや営業活動を行う
17:30　帰社：事務処理
18:00　退社
※緊急対応等で45分～1時間程度の残業が発生することもあり。
求められるスキルは: 必須 ■必須要件
・営業経験5年以上（営業商材については有形・無形問わず）
・普通自動車第一種運転免許（AT可）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区三田2-10-6 三田レオマビル3F
都営大江戸線赤羽橋駅赤羽橋口より徒歩3分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：20時間～20時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～627 万円月給制基本給：310000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当　

通勤手当：実費支給
賞与：年2回（6月、12月）
昇給：年4回
待遇・福利厚生は: ■育児短時間勤務（最長小学校入学年の6月まで）　■結婚祝金　■出産祝金　■退職金（確定給付企業年金）　■永年勤続表彰
■財形貯蓄（奨励金あり）　■健康診断　■ストレスチェック　■カウンセリングサービス（EAP）　■インフルエンザ予防接種（無料）
■長期休業収入補償保険（GLTD）　■労災補償上乗せ保険　■団体生命保険

【研修制度】
■新入社員研修　■中堅研修　■リーダー研修　■管理者研修　■福祉用具選定士研修　■福祉用具プランナー研修
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

福祉用具のレンタルの法人営業◇リーダー候補港営業所／年4回の昇格あり／年間15%成長

代理店営業・ルートセールス