なぜ募集しているのか: Sansan株式会社は、人や企業との出会いをビジネスチャンスにつなげる「働き方を変えるDXサービス」を提供し、ビジネスフローにおけるさまざまな分野でサービスを展開しています。
PMF（プロダクトマーケットフィット）達成後、ARR・組織ともに急拡大しており、拡大フェーズに耐え得る開発体制への刷新が急務です。
AI時代に最適化された開発プロセスと組織づくりを担うエンジニアリングマネジャーを募集します。
どんな仕事か: 取引管理サービス「Contract One」の成長を支えるため、開発組織の成果最大化を目指した業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
▼開発組織・プロセスの設計と継続的改善
・AI‑Driven開発を前提としたプロジェクトマネジメント手法の構築
・ドキュメント文化・品質保証プロセスの整備
▼チームの成果最大化
・1～4チーム（3～4名／チーム）のOKR設計とアウトプット管理
・リファクタリング・技術的負債解消への投資判断
▼エンジニアのピープルマネジメント
・1on1・育成計画・評価・採用
・キャリア開発とテクニカルスキル向上の支援
▼クロスファンクショナルなリーダーシップ
・プロダクトマネジャー・QA・UX・BizDevとの連携、組織横断の課題解決
・リリース品質／スピードのバランス最適化

※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

■本ポジションの魅力
・AI × 契約データという未踏領域 — 事業と組織の両輪でスケールをけん引できます。
・裁量の大きさ — 技術・組織双方の意思決定に深く関与し、仕組みづくりから実装までリード可能です。
・急拡大フェーズ —立ち上げフェーズの課題と急成長フェーズの課題に同時に向き合う経験ができます。

■サービスについて
取引管理サービス「Contract One」の開発を行います。「Contract One」は法務も営業もエンジニアも、そして経営層まであらゆるビジネスパーソンを対象とし、契約データを活用することが当たり前になるような新しい世界を目指しています。
そのための武器として、同社が長年培ってきたデータ化技術やオペレーション体制のノウハウがあります。
これにより、汎用的なAIやソフトウエアでは実現できない超高精度な契約書のデータ化を行うことができ、他社では実現できない機能がエンジニアの手によって開発されています。
取引管理サービスとして、文章量の多い契約データと生成AIを組み合わせた新たな機能や、効率良くアクセスするための全文検索機能の改善も積極的に進めています。
求められるスキルは: 必須《必須》
◆3年以上のWebアプリケーション開発経験（静的型付け言語）
◆5名以上のチームマネジメント／プロジェクトマネジメント経験
◆開発組織の採用・評価制度設計経験
◆アジャイル（スクラム）開発のリード経験
◆品質保証（QA）やセキュリティーを含むソフトウエアライフサイクルの知見

歓迎《歓迎》
・パブリッククラウド（GCP：Google Cloud Platform/AWS/Azure）を用いた設計・運用経験
・AI/MLプロダクトの開発・運用経験
・大規模SaaSのスケール課題（マイクロサービス化、組織再設計）の解決経験
・グローバルチーム／複数拠点のマネジメント経験

《求める人物像》
・システム思考で課題を構造化し、仕組みで解決できる方
・新しい技術や開発手法を貪欲に学び、組織に還元できる方
・ビジネス価値と技術負債のトレードオフを適切に判断できる方
・支援型リーダーシップでチームの自律性を高められる方
雇用形態は: 正社員
・試用期間：あり（6か月）※条件変更はありません
どこで働くか: ■関西支店：大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19
マニュライフプレイス堂島 3F

＜交通＞
・京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩3分
・大阪メトロ四つ橋線「西梅田駅」より徒歩4分
・JR東西線「北新地駅」より徒歩3分

※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務地
勤務時間は: ■フレックスタイム制
・コアタイム 10:00-16:00（但し、全社会議日（月2回）は9:30-15:30とする。）
・1日当たりの標準労働時間8時間
・時間外労働：あり（全社平均20時間／月）
給与はどのくらい貰えるか: ■年収：1,020万～2,797万円
※経験、能力等に応じて個別に決定します。
・年収1,020万の場合：月額 71万（基本給57.5万＋時間外手当13.5万）
・年収2,797万の場合：月額189万（基本給153.1万＋時間外手当35.9万）
※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します

■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（1月/7月）
待遇・福利厚生は: ◆各種社会保険完備
◆交通費支給　
※交通費の上限は1日あたり5,000円かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします。
(往復分合計。特急券及び航空券は会社負担は致しかねます。)
◆社員持株会
◆社内交流支援制度
◆住宅補助制度
◆平日・土日入れ替え制度
◆育児サポート制度
◆特別休暇制度
※ 制度により、対象社員や適応ルールあり。
◆屋内禁煙
休日休暇は: ■土日祝日
■有給休暇
■年末年始休暇

エンジニアリングマネジャー（Contract One）/Sansan/大阪

その他、技術系（IT・Web・通信系）