- なぜ募集しているのか
- 人手不足時代や利益率の高さ等があり、異業種・未経験から新規事業として「警備業」へ参入し、立ち上げを希望する企業がここ数年増加しており、 「警備事業」の立上げを行っている当部門のコンサルタントを増員するため募集しています!
- どんな仕事か
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仕事内容
~成長伸び率がトップレベルで高いチームでコンサルタントデビューしませんか?~
全国の中堅・中小企業に対して、「警備事業」の新規立上げを行っていただきます!
クライアントは、その地域でトップレベルの地元で有名な優良中堅・中小企業。
ほとんどが当社で取引がある企業です。
2年間で100社以上の立ち上げ実績あり!
建設・人材・不動産・小売・・・幅広い業界で警備事業の立ち上げを指南していただきます!
<やりがい>
(1)新規事業の立ち上げを複数社経験できる!
→新規事業といっても、「成果を上げることができる」警備事業の新規立ち上げコンサルティング!
複数社の導入経験を行うことで、自身でも新しいソリューションを開発し、新規事業立ち上げを実行できるノウハウを蓄積できます。
(2)当社でも伸び率が良い注目されているチームで働くことができる!
複数の受賞実績がある、まさに最注目のチームで働くことができます。
設立3年目の新規チームではありますが、売上も順調に伸びており、他チームではエースではなかったメンバーでも、このチームでは活躍ができ成果が出ています!
(3)レガシー業界でDX開発にもチャレンジできる!
クライアントがレガシー業界がほとんどなので、DX化の余地あり!
AI系の商品開発や、自動化の提案等幅広いDXの提案を社長に直接行うことができます!
<仕事概要>
・経営者向けのセミナーを実施し、経営相談(個別営業機会)を獲得し、クライアントと顧問契約
・顧問契約後、商品戦略・販促/営業戦略を立案し、クライアントと一緒になり実行支援
・新規立ち上げ支援を実施
・クライアントとの顧問契約は1月に1度の訪問打合せを基本として、1年(12回支援)が通常
・都度発生する、警備業・警備新規立ち上げの課題を社長
・経営者から相談を受け解決する伴走型のコンサルティングを実施
<どんな実行支援をするのか>
・警備員人材の採用WEBサイトの制作
・indeedを中心とした採用検索エンジンへの有料求人掲載
・警備スタッフの勤務条件の改善や待遇面の向上施策の企画
・警備員の応募後の体制強化
・従業員が働きやすい職場環境づくり等
・指導教育責任者の募集・面接・採用
・警備事業の業務フロー作成・運用
・営業戦略の立案・実行 - 求められるスキルは
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必須 下記いずれかのご経験
・人材業界(求人広告、人材派遣)での営業経験2年以上歓迎 ・人材業界で部下を1名以上持った経験のある方
・未経験からコンサルタントを目指している方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ~ 749万円
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掲載期間25/12/03~25/12/16
求人No.GRAND-251202MR





