- なぜ募集しているのか
- 業績好調による増員の為
- どんな仕事か
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経営コンサルとM＆Aアドバイザリーの両方を駆使できるハイブリット型の強みを持つ同社にて、
中小～中堅企業（売上100億円未満、従業員～300名程度、業界問わず）をメインに支援を行います。
（3～5社程度担当）
■成長戦略・経営改善
■M&A（事業承継・事業再生）
■経営者、取引金融機関、株主
等とコミュニケーションを密にとりながら企業の状況に応じて適切な提案を行います。
【魅力】
経営コンサルだけでなくM＆Aアドバイザリー業務にもチャレンジできるので幅広いスキルを取得でき、
より専門性の高い人材へと成長することができます。
事業再生分野を扱えるコンサル会社は少なく、ノウハウや経験の少ない中小企業に
価値を提供し事業再生に貢献できる仕事です。
【大手コンサルにはない魅力】
大手コンサルが扱う中堅以上のノウハウが蓄積された企業ではなく、
ノウハウが少なく緊急の対処が必要になる中小企業。事業を残す事に重きを置き、
専門性の高い価値提供を行えます。
営業目標等に拘るのではなく業界に対して関心を持ち、企業様の将来を豊かにするサポートが出来ます。
【分業制の魅力】コンサルと営業の分業制を取っているためコンサルに集中する事が可能です。
【出張に関して】
現在は、北関東～九州まで。今後は全国的に様々な場所への出張が発生します。 - 求められるスキルは
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必須 ◇必須要件/経験・スキル
・社会人経験5年以上の方向け
・基本的なＰＣスキル（Excel/Word/ppt）
◇歓迎要件/経験・スキル
・経営コンサルティング会社
・金融機関（法人担当）
・監査法人、会計事務所
・税理士事務所におけるご経験
・簿記２級程度の会計知識
◇その他・補足 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:00～18:00（所定労働時間8時間）
【休憩】60分
【残業】有
【備考】固定残業代の相当時間：30.0時間/月 - 給与はどのくらい貰えるか
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【形態】年俸制
【備考】年俸\5,000,000～ 基本給\259,000～ 固定残業代\56,000～を含む/月 ■賞与実績:前年実績4ヶ月
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）
【モデル年収】 年収600万円 入社3年目 （月給37.5万（年俸600万円））、年収800万円 入社5年目 （月給50万円（年俸800万）） - 待遇・福利厚生は
- 交通費全額支給
- 休日休暇は
- 【休日】120日
（内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始5日
その他（）
【有給休暇】有（10日～） - どんな選考プロセスか
- ◇書類選考→面接2～3回（目安）→内定→オファー面談
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掲載期間25/12/10～25/12/23
求人No.YMTHC-YHC29
