- なぜ募集しているのか
- 西濃建設株式会社は、岐阜県を拠点に総合建設業（土木・建築・舗装・住宅）や太陽光設備設置事業を展開し、地域の発展に寄与してきた企業です。1946年の設立以来、堅実な経営基盤と確かな技術力で信頼を築き、地域密着型のインフラ整備を多数手掛けてきました。また、「ゼネコン生き残る力ランキング岐阜県1位」に選出された実績は、当社の信頼と力強い事業成長を物語っています。
この度、事業拡大に伴う組織強化の一環として、総務事務および採用業務を担う人材を新たに募集します。当ポジションは、会社運営の基盤を支える重要な役割とともに、未来を切り拓く人材採用を通じて企業の成長を直接的に支援する、非常にやりがいのある職務です。 - どんな仕事か
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本ポジションでは、総務事務および採用業務を中心に、会社の運営を支える幅広い業務を担当していただきます。あなたの経験やスキルに応じて、業務の裁量をお任せし、主体的に取り組んでいただける環境です。具体的には、以下の業務を担当していただきます：
受付・接客対応：来客対応や電話応対を通じて、会社の「顔」としての役割を担います。
総務事務：社内文書の管理、備品の発注、社内イベントの運営など、円滑な業務運営をサポートします。
労務管理業務：勤怠管理や給与計算など、社員の働きやすい環境づくりを支えます。
採用業務：求人広告の作成、応募者対応、面接調整など、会社の未来を担う人材の採用活動を行います。
▼当社の魅力・磨けるスキル
● 地域密着型の安定企業：岐阜県で長年の実績を持つ安定した経営基盤があります。
● 幅広い業務経験：総務や採用業務を通じて、幅広いスキルを磨くことができます。
● 働きやすい環境：転勤がなく、休暇も取りやすい環境で、長期的なキャリア形成が可能です。
▼キャリアステップ・成長環境
入社後はOJTを通じて実際の業務を丁寧に学べる環境が整っています。会社規模に合った資格取得支援制度や研修サポートも充実しており、さらなるスキルアップを目指せます。また、中長期的にはチームリーダーや幹部候補へのキャリアステップも期待できます。
▼社風や働き方
社員同士のコミュニケーションが活発です。意見を伝えやすく、挑戦を楽しむ文化が形成されています。
▼配属先情報
総務部への配属となり、30代～40代の社員が活躍中。男女比は5:5とバランスが良い環境です。
▼実績
岐阜県内インフラ整備プロジェクト多数
「ゼネコン生き残る力ランキング」岐阜県1位 - 求められるスキルは
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必須 （いずれか必須）
総務事務または採用業務のご経験がある方
└会社運営や人材採用に関わる業務を通じて、組織のサポートをされたご経験をお持ちの方。
人材業界で個人または法人対応のご経験がある方
└人材業界で人材採用や育成、法人向けのサポート業務などに携わったご経験をお持ちの方。歓迎 総務事務・採用業務の実務経験3年以上 - 雇用形態は
- 正社員【期間の定め】無
- どんなポジション・役割か
- 【採用管理・総務事務】
- どこで働くか
- 【事業所名】本社
【所在地】岐阜県 揖斐郡 揖斐川町上ミ野128
【最寄駅】 養老鉄道 養老線 揖斐駅
【喫煙環境】敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
【備考】現場は岐阜県
【転勤】無 - 勤務時間は
- 08:00～17:00（所定労働時間8時間）
【休憩】60分
【残業】有 - 給与はどのくらい貰えるか
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400万円 ～ 599万円
【形態】月給制
【備考】月給\255,000～\330,000 基本給\220,000～\280,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給＋決算賞与
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） - 待遇・福利厚生は
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【制度・設備】
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【寮・社宅】有
- 休日休暇は
- 【休日】115日
（内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日
その他（会社カレンダーによる）
【有給休暇】有（10～20日） （リフレッシュ休暇あり） - どんな選考プロセスか
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【面接回数】1～2回（目安）
【筆記試験】有（適正試験）
【採用人数】1名
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掲載期間25/12/17～25/12/30
求人No.OFOBF-003
