なぜ募集しているのか: 株式会社デザインネットワークでは、機械・電気・ITの各分野が連携しながら、製造業を中心としたお客様の課題解決を支援してきました。近年は、製造業向けDXやスマート工場化の進展により、生産管理や在庫管理、業務システムの刷新、クラウド活用に関する相談が増加しており、ITエンジニアが担う役割はますます広がっています。

こうしたニーズに応えるため、要件定義や基本設計といった上流工程から、開発・運用まで一貫して携われるITエンジニアの体制強化を進めています。単なるWeb制作ではなく、企業の業務や現場を支える基幹システムやクラウド基盤に関われる点が特徴です。

また、社内には機械設計や電気電子のエンジニアも在籍しており、IoTや現場データと連携したシステム開発に携わる機会もあります。エンジニア一人ひとりの希望やスキルを踏まえたアサインや、研修・評価制度の整備にも力を入れており、腰を据えて成長できる環境を整えています。

今回の募集は、事業拡大に伴う増員募集です。ITの技術を通じて、モノづくりや現場に近い領域で価値発揮したい方をお迎えしたいと考えています。
どんな仕事か: アイディア検討から要件定義・基本設計から開発・運用まで一貫して携わるITエンジニア職です。製造業向けDXや業務システム、クラウド・IoT連携など、現場に近いシステム開発に関われます。
■仕事内容
アイディア出し、技術リサーチから基本仕様策定、デザイン検討、要件定義から基本設計まで幅広く携われます。WEB系システムや業務アプリケーション開発等に携わっていただく予定です。

◇具体例
・教育機関向け（教職員・事務職員）事務管理システムの要件定義書および、外部設計書・詳細設計書の作成など。

◇技術分野
業務アプリケーション／WEBアプリケーション／iOS・Androidアプリ／データベース関連

■ポジションの魅力
・上流工程に携われる
当社では、お客様のビジネスパートナーとして新機能提案や改善提案を行っており、要件定義～リリースまで一貫してモノづくりに携われます。上流から携わるコンサルタントエンジニアとしてのご活躍を期待しています。

・研修と評価制度
研修制度が充実しており、スキルに不安がある場合は必要に応じて再度研修を受けることも可能です。また、マネジメント研修など技術以外のスキルアップにも力を入れており、2020年には社員の頑張りや自己実現度に対する評価制度を整備し、キャリアコンサルタントによる成長支援を行っております。

■勤務地について
当社ではエンジニアのプライベートと仕事の両立を重視しており、勤務地については希望を面接内でお聞きした上で最大限考慮し決定いたします。お気軽にご相談ください。

■当社の魅力
『技術者が幸せになれる会社』を掲げて『エンジニアがつくったエンジニアのための会社』です。拠点に受託設計部隊を設置し地場で働ける環境を整備、フォローアップ研修やキャリア相談の充実化、人事制度を絶対評価に変更し一人ひとりを公正に評価できる体制構築など、安心してご自身のキャリアに向き合える環境を整備しています。近年では「R&D支援事業」と「コンサルティング事業」でお客様から引き合いをいただく機会も増えており、これまで培ってきたノウハウをもとにお客様の課題を解決し、最新のソリューションを提供し続けるため、両事業の拡大に注力しています。
求められるスキルは: 必須 ●設計経験1年以上　もしくは　プログラム実装経験1年以上（言語問わず）
※Java、C#、Python、Ruby、PHP　など
●将来的にはマネジメントやコンサルタントとして活躍されたい方
●スキルアップに意欲的で、チャレンジし続けられる方

歓迎 ●何らかのPJでリーダーのご経験がある方
●教育や育成に携わられていたご経験がある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県
勤務時間は: 9:00～17:50（実働8時間、休憩50分）
またはフレックスタイム制度（標準労働時間8時間）
※コアタイムは就業先により異なる。
給与はどのくらい貰えるか: ＜予定年収＞400万円～700万円

＜賃金形態＞日給月給制
■月給：224,000円～400,000円
■想定月額：258,800円～（残業時間20H）
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定します。
待遇・福利厚生は: 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：子ども手当有
寮社宅：※新入社員研修期間中のみ
社会保険：補足事項無し

＜教育制度・資格補助補足＞
面談に基づくカスタマイズ研修／ビジネスマナー～マネジメントの人間力育成／プロジェクト前後における知識・技術研修／各種カリキュラム／資格取得社内講習会・合格対策講座／資格取得・通信教育支援制度

＜その他補足＞
検診費用全額支給（健康診断・生活習慣病検診・人間ドック・配偶者主婦検診）、健康指導（産業医・保健師）、電話健康相談、通信教育補助、資格取得支援、契約保養所、財形貯蓄、確定拠出年金、各種表彰、社員提案、独身寮完備（研修期間のみ）、住宅設定費用及び引越し費用支給（転勤時のみ）、生命保険（団体割引）、出産・入学・結婚祝い、弔慰金、入院見舞、災害見舞、全社・拠点行事
休日休暇は: 【年間休日123日】
■完全週休2日制（土曜、日曜）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（入社時：5日、7か月目：5日(最高20日)）
■産休育休・介護休暇（取得実績あり）
どんな選考プロセスか: 【STEP 1】応募
【STEP 2】カジュアル面談（オンライン）
【STEP 3】1次面接（オンライン）
【STEP 4】2次面接（対面 or オンライン）
【STEP 5】内定
【STEP 6】オファー面談（オンライン）

※スピード感をもって選考を進めたい場合、【STEP 2】はスキップ可能です。ご要望に合わせて柔軟に対応いたします。
※応募から内定までは約2週間～3週間を予定しています。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。

【名古屋】ITエンジニア※残業月20H／キャリアパス豊富／フォロー体制◎

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