募集情報

どんな仕事か: アイリスオーヤマのロボット事業拡大にあたっての事業企画‧マーケティング‧営業‧管理部門などを統括する事業本部のスタッフを募集いたします。
■担当いただく業務イメージ:
‧新規事業開発にかかる業務全般(事業企画‧戦略設計‧実行支援)
‧事業計画策定
‧新規事業の管理体制‧組織の整備
‧管理手法の企画∕導入∕定着
‧その他付随する業務全般など
求められるスキルは: 必須 ‧事業会社での新規事業開発の実務経験
‧コンサル会社での新規事業開発の支援
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 〒105-0013 東京都港区浜松町二丁目5番2日本生命浜松町クレアタワー19階
勤務時間は: 就業時間:9:00～17:45(所定労働時間:7時間45分)
休憩:60分(12:00～13:00)
時間外労働:有
給与はどのくらい貰えるか: 【給与‧待遇】
想定年収:600万円～1000万円
想定月額:300,000円～400,000円
月額(基本給):300,000円～400,000円/想定勤務日数:20日

■賞与:年2回(7月、12月)※前年実績4.6ヶ月支給
■決算賞与(3月)※4等級以上の正社員対象
※4年連続で基本給のベースアップを実施しています。
【賃金形態】
その他

【試用期間】
あり

【試用期間の説明】
試用期間(3ヶ月)
待遇・福利厚生は: 通勤手当:有上限45,000円※公共交通機関または車通勤の場合
住宅手当:有 20,000円支給(入社時に転居をともなう場合)
家族手当:有扶養配偶者10,000円、扶養の子5,000円
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:有
退職金制度:有
定年:60歳 65歳まで雇用延⻑制度あり
教育制度/資格補助:入社後研修(OJT研修※スキルに応じて3～4ヶ月間)、中途入社者集合研修、新任役職者研修、e-learning、通信教育補助制度、優良社員ハワイ研修あり(年1回、毎年平均40名程度)
休日休暇は: 【年間休日日数】
120

【休日‧休暇】
週休2日制‧会社カレンダーによる
年間有給休暇:10日～20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
土曜、日曜、祝日(一部土曜出社あり)、年次有給休暇(入社時期に合わせて即日付与)、各種特別休暇、産前産後休暇等
※会社カレンダーによる
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接(zoomも可)→2次面接(基本対面)

会社概要

社名: アイリスオーヤマ株式会社

事業内容・ 会社の特長: ■企業概要:同社は生活用品を開発‧販売するグローバルメーカーベンダーです。同社の事業マインドは、生活者の目線になって考える「ユーザーイン発想」と、過去の常識にとらわれないアグレッシブな考え方の「イノベーション」の2つで構成されています。元々プラスチック製造を手掛けるメーカーであった同社はこの事業マインドを大切にすることで、メーカーベンダーへの業態革新を行うとともに、事業領域としてもペット事業、収納用品事業、LED照明事業など新規事業への参入を果たしながら拡大してきました。

■強み:1製造と問屋を一体化し流通過程の重複と無駄を省く「メーカーベンダー」、2生活者の目線になって商品を発想する「商品開発」、3あらゆる素材やカテゴリの製品を自社生産する「デパートメントファクトリー」、4お客様の声をもとに小売店と売れる店舗づくりを行う「パートナーシップ」、の4つを強みとしています。「メーカーベンダーシステム」は製造工場と物流センターを一体化することで入出庫や移動の無駄を省き、物流コストや中間マージンの削減を行うことで消費者に適正価格での商品提供を行います。「商品開発」に関しては、同社の売上は3年以内に生み出された商品によるものが50%程度を占めており、ニーズの移り変わりが早い消費者市場にキャッチアップしています。「デパートメントファクトリー」は素材やカテゴリーを超えた多種多様な商品生産を可能にする工場機能のことであり、多品種‧少ロットの出荷が可能です。「パートナーシップ」という点では全国約800店舗の小売店にセールス‧エイド‧スタッフと呼ばれる接客スタッフを派遣し、売れる売り場づくりを行っています。また、消費者の声をいち早く本部へ届けることで製品開発に活かしています。

取扱い紹介会社

株式会社Connectforce

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-315595
紹介事業許可年：2023年

登録場所: 株式会社Connectforce

〒102-0083　東京都千代田区麹町5-5-2ベルヴュー麹町3階

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【浜松町】ロボティクス事業の事業企画‧開発‧管理◇事業拡大

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