- なぜ募集しているのか
- 部門・体制強化の為
- どんな仕事か
-
自動車部品専門商社である営業部にて、部品商やホームセンター、カーショップなどに向けて車検で使用する自動車部品等のルート営業をお任せします。【自動車部品の法人営業職全般】
(1)新商品情報の提案
(2)商品情報の提供
(3)マーケットデータの提供
(4)顧客ニーズに合わせた効果的なセールスプロモーションの企画
【社風】
・お取引先様との信頼関係こそ全ての基盤である、という理念のもと、110年以上の歴史を刻んでいます。また、近年は中途採用比率も39％以上で推移しており、中途入社の方を温かく受け入れる社風ですので、どなたでも安心して就業できる環境です。
【同社の魅力】
・創業100年以上の安定した経営基盤のもと、長期的に働くことができます。
・自動車に関する幅広い部品知識を身につけながら、得意先のニーズに応じて提案営業としてのスキルを獲得できます。
【教育体制】
ご入社後は、営業職としてお客様の対応をお任せする前に、商品や業界の知識をつけていただくため倉庫での物流業務や社内での電話対応等から初めていただく予定です。業務の習得度合いにもよりますが、入社後半年程度でお客様先への訪問等を開始いただき、営業活動も慣れるまでは先輩社員が同行いたしますので、未経験の方もキャッチアップいただける環境です。
【キャリアアップについて】
一般的には以下のようなキャリアを積まれていく方が多いです。
・20代：担当者→30代：主任～係長クラス→40代：課長クラス→50代～：部長クラス
※正社員登用について：
正社員登用の過去実績はほとんど100％に近い登用をしております。
【職務の特徴・魅力】
・エンジンパーツ、足廻り、ミッション系などの自動車部品から、カーワックス等のカー用品まで、クルマのあらゆる部品が商材になります。それらを担当顧客のニーズや季節などに合わせて提案営業活動を行っていただきます。いかにして担当顧客の売上アップの仕掛けをつくるか？この仕事の魅力の一つです。
・ルートセールス中心になります。新規開拓等はほとんどございません。
・最初1ヶ月～数ヶ月ほどは商品知識や業界流通等の理解を深めていただくために、物流倉庫や受注カウンター等での研修期間がございます。その後、先輩社員や上司に同行頂き、お客様回りを行いながら、適宜、お客様を引継ぎ、営業担当者として活躍していただきます。 - 求められるスキルは
-
必須 ・営業職としてキャリアを築いていきたい方
※未経験の方でも歓迎いたします！入社後は先輩社員のOJTにより業務を習得いただけるため、人と会話することが好きな方であれば好きな方であれば適性はございます。 - 雇用形態は
- 契約社員
＜契約期間＞
6－8ヶ月
＜雇用形態補足＞
■契約の更新：有(会社が業務上の都合や、特に必要のある場合には、合議のうえ、更新することがある。)
■契約更新上限：有(3回)
【正社員登用】正社員を前提とした契約社員の為、会社および契約社員双方に異議のない場合は契約期間6-8ヵ月後に雇用形態を正社員とする予定です。直近の正社員登用実績は100％！ - どこで働くか
- 石川県金沢市
- 勤務時間は
- 09:00～17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
-
＜予定年収＞
390万円～620万円
＜月給制＞
月給 276,000円～427,000円
基本給￥201,000～
固定残業代￥50,000～固定残業時間30時間0分/月。超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ）
転勤手当￥15,000
住宅手当￥10,000～ を含む/月
※契約社員の間は、上記月給に調整給(賞与相当額を按分したもの)が加わる。
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・年齢を考慮の上決定します。あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 - 待遇・福利厚生は
-
■寮社宅：借上社宅制度
■退職金制度：確定給付企業年金
■定年62歳（再雇用65歳迄）
＜教育制度・資格補助補足＞
■基本OJTになります。
■その他、階層別研修、自己啓発支援制度あり
■保養所
■その他、提携利用施設の福利厚生等あり - 休日休暇は
- ■完全週休2日制
※2ヶ月に一回土曜出社あり（当番制）
■年間休日124日
■有給休暇付与日数
4月～8月入社の場合→入社時点で12日付与。翌4月に11日付与
9月～3月入社の場合→入社月により入社時1日～7日付与。翌4月に11日付与 - どんな選考プロセスか
-
■書類選考→面接２回
※１次は現地で対面、２次は東京本社で役員面接（交通費支給あり）
※面接回数は変更になる可能性があります。
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掲載期間25/12/29～26/02/22
求人No.ACDE-828550
