- どんな仕事か
-
◆グローバルトップクラスの速度で成⻑する営業組織の⽣産性‧勝率を⾼める！新規性×複雑性の⾼い⾼難度商材の営業基盤を作る◆
■業務内容：
単なる教育担当ではなく、グローバルトップクラスの成⻑軌道を描く営業組織の⽣産性‧勝率を根幹から⾼める仕組みをデザイン‧推進する役割です
。
新規性×複雑性の増す⾼難度の弊社商材において、今後の事業グロースにおける教育‧知識基盤的な役割を担います。
＜具体的には＞
‧新規⼊社される営業メンバーの迅速な⽴ち上がりを⽀援するオンボーディングプログラムの企画‧設計‧運⽤
‧既存チーム向けの製品知識∕顧客理解の強化コンテンツ作成（PMM、Presales等複数部⾨と連携）
‧セールスサイクルで必要な職能‧知識体系の整理とスキルマッピング∕モニタリング
■⼊社後のイメージ：
‧⼊社初期から即戦⼒として、既存の営業プロセスやナレッジを横断的に把握し、課題特定と改善を主導
‧トップセールスの成功事例を組織全体に展開し、数⼗億～数百億規模の売上成⻑に直結する仕組みを構築
‧経営陣‧事業責任者と密に連携し、営業戦略とイネーブルメントを接続する中⼼的役割を担う
■やりがい‧魅⼒：
◎事業の根幹に直結
あなたの作った仕組みが営業組織の勝率を変え、ARR数⼗億規模の成⻑に直結します。
◎即戦⼒としての裁量あり
⽴ち上げ期ならではの⼤きな裁量を持ち、経営陣と並⾛して組織全体を設計が可能です。
◎複数部⾨連携の中⼼になれる
Presales‧PMM‧CSといった部⾨と横断的に関わり、戦略と実⾏をつなぐハブとなれます。
◎キャリア展望が広がる
世界的SaaSの営業企画‧組織開発のリーダーとして、将来的に部⾨責任者や経営企画領域へ拡張が可能です。 - 求められるスキルは
-
必須 ■必須条件：
以下、いずれかのご経験に該当する⽅
‧B2B SaaS企業におけるセールス‧イネーブルメント、学習‧開発、またはハイパフォーマンスな営業組織での実務
経験
‧営業、マーケティング、製品など、複数の部⾨と連携しながら⼤きな事業成果を直接的または間接的に創出した経験
‧複雑な情報を明確かつ説得⼒を持って伝える優れた⼝頭および書⾯でのコミュニケーション能⼒ - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都台東区浅草橋4-2-2D’sVARIE浅草橋ビル
- 給与はどのくらい貰えるか
-
【給与‧待遇】
想定年収：800万円～1200万円
⽉給：666,666円～1,000,000円
⽉額(基本給)：503,566円～755,400円
※固定残業⼿当は⽉、45時間0分、163,100円～244,600円を⽀給
超過した時間外労働の残業時間代は追加⽀給
※経験‧能⼒を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します
※⼀定のレイヤー以上において、ストックオプション付与あり
※給与改定は原則年2回
※管理監督者の場合は残業⼿当なし
- 待遇・福利厚生は
-
通勤⼿当：有 毎⽉実費（IC料⾦）を⽀給（上限15万円∕⽉）
家族⼿当：有 18歳以下の扶養家族に⽉1.5円∕⼈
健康保険：有
厚⽣年⾦：有
雇⽤保険：有
労災保険：有
教育制度/資格補助：学習⽀援（書籍購⼊制度、語学学習⽀援、モノづくり体験、外部研修サポートなど）
- 休日休暇は
- 【年間休⽇⽇数】
123
【休⽇‧休暇】
完全週休2⽇制(⼟⽇祝)
年間有給休暇：10⽇～20⽇（下限⽇数は、⼊社半年経過後の⽇数となります）
育児休暇取得実績あり
次有給休暇（⼊社6カ⽉経過後）
⼊社時特別有給休暇（⼊社時に3⽇間付与）
夏季休暇（3⽇間、7～12⽉で取得可能）
年末年始休暇
看護‧介護休暇（年間4⽇間まで）※ペットも対象
慶弔休暇
NEW
掲載期間26/01/12～26/01/25
求人No.KZQIB-AM
