なぜ募集しているのか: 事業拡大における増員募集です。
どんな仕事か: 採用活動を行う（新卒・中途採用どちらも）企業へダイレクトリクルーティングサービス「OpenWorkリクルーティング」の提案営業、また採用支援（フィールドセールス兼カスタマーサクセス）を一気通貫で担当いただきます。
顧客の新卒採用、中途採用どちらも支援を行います。

※ダイレクトリクルーティングサービスとは…求職者に対して企業がスカウトを行い、人材採用する手法
※「OpenWorkリクルーティング」とは…社員クチコミ"Openwork"に登録している人材に対して、企業が直接アプローチできる採用サービス

「OpenWorkリクルーティング」の利用社数増加・活用促進による売上の最大化をミッションとして担います。
（具体的には…）
・新規・既存法人顧客へ採用成功に向けたソリューション提案
　（データ分析を行い、OpenWorkリクルーティング経由の年間採用決定目標数、KPI数値、行動計画を提案）
・利用企業に対してダイレクトリクルーティングサービスの立ち上げサポート・活用促進

・新規についてはLPへの問い合わせ、セミナーやホワイトペーパーからのリード、インサイドセールスからのトスアップを経由して行います。
・担当企業例：大手やメガベンチャーなど働きがいスコアの高い企業を中心に、今後の伸びが期待できるベンチャー・スタートアップ企業など。
・当事業のビジネスモデル：導入費・月額利用課金なしの成功報酬モデル（現時点）

【オンボーディング】
・現場研修として3週間～1ヶ月程度、座学や商談同行など行い業務の流れを学んでいただきます（オンボーディングプログラムを用意しています）。
・サポーターという何でも質問・相談できるメンバーが付きます（3ヶ月前後）。
・1on1（週1回）、スキル・キャリア面談（Q2回）、評価面談（Q1回）を行います。
・新メンバーとの入社月にはメンバーは週2回出社し、新メンバーとの関わりを増やし早く慣れられるようにしています。

【ポジションの魅力】
・スキルアップできる機会あり
早期にマネジメントにチャレンジいただくチャンスがあります！
・入社後サポート体制あり
・ベンチャーながら財務基盤に安定性があり、働きやすい環境
・財務基盤に安定性がありつつも、機動力が高い経営体制
求められるスキルは: 必須・法人営業経験1年以上お持ちの方（業界は不問）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都渋谷区渋谷2丁目24－12 渋谷スクランブルスクエア 39F
沿線名：各線「渋谷駅」
最寄駅から1分（直結）

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週3～3日
リモートがメインです。
チーム毎に出社日を設けるなど、出社を交えた働き方も可能です。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 10:00～16:00
月平均残業時間：35時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：495～645 万円月給制基本給：250800～296400円
固定残業時間：40h
固定残業代：79200～93600円超過分は全額支給
通勤手当：実費支給 (上限3千円)3000円／日を上限とする
賞与：賞与は会社業績と個人の評価に応じて年に4回支給（1、4、7、10月）
昇給：年2回
待遇・福利厚生は: ・リモートワーク制度
・自己啓発支援制度：自己研鑽のために年12万円まで補助
・ライフサポート制度：出産、育児、介護などのライフイベントにおいて在宅・時短勤務が活用できる
・副業制度：副業を許可しており、個人のチャレンジや成長を応援
・入社補助手当：入社時において業務上必要な物品購入のために3万円まで補助
・社員紹介制度：従業員からの紹介により入社した場合、紹介した従業員に対して報奨金を支給
・WeWork特典：コーヒーマシーン、ビールサーバー（常時4種類ほど用意）、コミュニティ開催のイベント自由参加
休日休暇は: 【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,GW休暇,夏季休暇,育児休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

法人営業（第二新卒歓迎）【採用支援／週3リモート／働き方◎／副業可】

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