NEW 掲載期間26/02/03~26/03/01 求人No.PTNTI-12685

【大型増員中】増収増益を続ける注目ベンチャー!エッセンシャルワーカー支援のHRセールスメンバー募集

営業(法人向け)

年収400万円~649万円
株式公開準備ベンチャー企業新規事業・新サービス英語力不問転勤なし土日祝休み3,000万円以上資金調達済1億円以上資金調達済ポテンシャル採用(未経験可)副業してもOK
募集情報
なぜ募集しているのか
同社は「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、エッセンシャルワーカー産業に特化した人材紹介・求人媒体サービスを提供しています。
人材事業にとどまらず、建設業界に向けた業務支援SaaS、事業承継の課題解決に取り組む「M&A支援機構」など、多岐にわたる事業を展開し、売上60億円を突破。今期90億円以上を見込んでいます。

来期400名以上の増員を予定しており、その多くはセールスやキャリアアドバイザーといった、幅広い意味での「営業」ポジションです。エッセンシャルワーカー産業を変革する成長エンジンとして欠かせない営業ポジションを広く募集します。
どんな仕事か
物流・建設などの社会インフラ産業に特化し、深刻な人手不足や事業承継問題の解決に取り組んでいます。人材プラットフォームやM&A支援を通じ、社会基盤を支える産業の持続的な発展に貢献します。
セールスオープンポジションとなります。
面談を通じて最適な事業・職種をご提案させていただきます。

【配属先と業務の一例】
■人材紹介事業 キャリアアドバイザー
物流・建設・製造・整備などエッセンシャルワーカー産業に関わる企業と求職者のマッチングを担当していただきます。
求職者のキャリアプランや現職での悩みなどをヒアリングし、マッチする求人を提案。企業・求職者の双方とコミュニケーションを取りながら採用~入社までをサポートします。
エッセンシャルワーカー産業は市場規模100兆円を超えるスケールでありながら採用難が続いており、人材紹介の介在価値が非常に高い業界です。

■人材紹介事業 セールス
物流・建設・製造・整備などエッセンシャルワーカー産業に関わる企業について、人材紹介の法人営業を担当していただきます。新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れのみならず、契約後の採用成功までのサポートをお任せします。

■SaaS事業 セールス
建設業特化の業務効率化SaaSの、無料トライアル獲得までの法人営業を担っていただきます。ローンチ1年ながら月間100社以上が新規導入する急成長SaaS事業。強力なマーケティングのバックアップにより大量のリード獲得が実現できているため、様々な検討状況の見込み顧客に対し、高速で営業手法の効果検証が可能です。

■SaaS事業 カスタマーサクセス
建設業特化の業務効率化SaaSのカスタマーサクセスを担っていただきます。課題感の曖昧な中小企業の経営者に対し、業務プロセス等のヒアリングを通じて課題の仮説を構築し、課題解決を提案するソリューション営業・コンサルティング営業の側面が強いです。深い業界理解や経営課題の理解、コミュニケーション能力が求められるため総合的な能力の向上が可能。急速に拡大中の組織でもあり、リーダーポジションも狙えます。

■M&A仲介事業 M&Aコンサルタント(未経験)
立ち上げから1年強のM&A仲介事業のさらなる拡大を目指し、チャレンジ精神溢れるポテンシャル人材を積極採用中。M&A仲介に関わる業務全般をお任せします。
業界トップクラスの法人データベースとテクノロジーを駆使した案件開拓のノウハウにより、圧倒的なスピードで案件の経験を積むことができます。
また、高水準のインセンティブ料率を設定しており、お客様に貢献した分しっかりと稼げる環境です。
求められるスキルは
必須 ・同社のミッション、バリューへの共感
・個人,法人問わず販売接客/営業経験
・目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
セールス・営業
どこで働くか
東京都中央区
勤務時間は
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
給与はどのくらい貰えるか
400~600万円
月給:333,334円~500,000円
固定残業手当:月45時間分、79,365円~119,047円
※超過分は別途支給。
+その他手当(一律支給):26,932~35,398円

※面接評価によってスタートの年収は異なります。
待遇・福利厚生は
社会保険:通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
チーム飲み会補助:チームで月次飲み会のための費用が出ます。ランチで利用も可
近住手当:オフィスから2km圏内の方に一定費用補助
休日休暇は
土日祝休み、夏季休暇・年末年始休暇
有給休暇(入社半年後に10日付与)
どんな選考プロセスか
書類選考、面接2-3回
会社概要
社名
株式会社プレックス
事業内容・
会社の特長
2018年4月にドライバーの人材紹介から事業をスタートしました。
その後も、エッセンシャルワーカーの人材紹介を中心に対象職種を10以上にまで拡大し、
2022年にはSaaS事業、2023年にはM&A仲介事業を開始。
現在も、新たな事業が次々と立ち上がり続けています。

私たちが目指しているのは、世にないユニークな事業を生み出すことではありません。
人と企業の可能性を最大限に引き出し、日本を動かす仕組みをつくることです。

その成果を最大化するために、主力事業の成長と新規事業の開発、
その両輪に、これからも全力で取り組んでいきます。
設立
2018年4月
従業員数
692名
取扱い紹介会社
株式会社ポテンシャライト
厚生労働大臣許可番号:13 -ユ-308564
紹介事業許可年:2017年6月
登録場所
株式会社ポテンシャライト
〒153-0051 目黒区上目黒2-9-35 中目黒GS第2ビル 3F
掲載中の求人
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