なぜ募集しているのか: レガシーな歯科業界にデジタルで風穴を。新規事業のコアメンバー募集します！

歯科経営を支えるプラットフォーマーを目指している弊社の中核を担う事業部で新規事業の推進を担っていただける方を募集します。未経験でも問題ございません。「新規事業に携わりたい」「自事業をグロースさせるために必要な経験を積みたい」などの思いがあれば是非ご応募ください。
どんな仕事か: 新規事業のグロースに関する一連の業務をお任せします。

●ソリューション営業
・フランチャイズ加盟院や既存提携院に対し、自社開発の矯正プロダクトや技工物（人工ダイヤモンド）を提案します。単にモノを売るのではなく、クリニックの売上向上や患者満足度向上に直結する提案を行います。

●生産管理・サプライチェーンマネジメント（SCM）
・工程管理・改善: 工場の司令塔として、製造進捗をモニタリング。遅延リスクを未然に防ぐための人員配置の最適化や、製造フローの改善（BPR）を行います。

●カスタマーサクセス・プロダクト改善
・導入医院からの問い合わせ対応を通じて、現場の「リアルな声」を収集し、関係部署へFB

●パートナーマネジメント
・社内の歯科技工士（職人）と連携し、チームとして最高のアウトプットが出せるようマネジメント・環境整備を行います。

【本ポジションの魅力】
(1)「部分」ではなく「全体」を動かす、ミニCEOのような経験
多くの企業では「営業」や「生産管理」が縦割りですが、本ポジションではその壁を超えます。お客様（加盟院）への提案から、工場での製造進捗、在庫のコントロール、そして納品後のカスタマーサクセスまでを一気通貫で担当します。「自分が受注した案件が、どう作られ、どう届き、どう喜ばれるか」の全てに関与できるため、ビジネスの商流（バリューチェーン）の全てを20代のうちに体感できます。将来、事業責任者や起業を目指す方にとって、これ以上の修行の場はありません。

(2)最先端「デジタル技工所」の立ち上げ・拡大フェーズ
現在、歯科業界は職人技に依存したアナログな世界から、デジタル技術への転換期にあります。あなたは、最新の3Dプリンターやデジタル技術を用いた工場の「司令塔」として、技工物の製造工程管理や品質管理を担います。「新しい工場の当たり前」をイチから作り上げるという、ヒリヒリするような興奮と達成感を味わえます。

(3)エンドユーザーの「笑顔」に直結するプロダクト
扱うのは、自費の白い詰め物、被せ物、矯正用のアライナー、ホワイトニングトレーなど、お客様の口元を美しくし、人生を輝かせるための製品です。「自分の仕事が誰かの人生を前向きにしている」という確かな手触りを感じられます。
　#社会課題に挑む企業
　#チャレンジできる環境
　#DX推進
求められるスキルは: 必須未経験でも問題ございません。「新規事業に携わりたい」「自事業をグロースさせるために必要な経験を積みたい」などの思いがあれば是非ご応募ください。

下記いずれか１つ必須
・理系（工学系・理工系・生命科学系など）大学院卒以上
・1年以上の営業経験（業界不問、無形商材 or ソリューション営業経験を歓迎）
・新規事業、経営企画、商品企画など、ビジネスの立ち上げフェーズに関わった経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 150-0002 東京都渋谷区渋谷3-12-18　渋谷南東急ビル11階

各線渋谷駅から徒歩10分程（JR新南口が一番近い出口です）
徒歩1分圏内にコンビニも多く、便利です！
勤務時間は: フレックスタイム制

所定労働時間は1日8時間（休憩1時間）
コアタイム：10:00～16:00（休憩1時間含む）
フレキシブルタイム：始業7:00～10:00、終業16:00～22:00
給与はどのくらい貰えるか: 450万円～ 599万円

■月給：30万～40万
・固定残業代30時間分：56,963円～75,950円含む
・超過分は別途支給
待遇・福利厚生は: ■手当：住宅手当（支給条件あり）／通勤手当／結婚・出産祝い金／弔慰金／退職金制度
■自己育成支援：図書手当／資格取得手当（会社が定めるもの）
■レクリエーション：社員ランチ会、懇親会、東急不動産のテナント優待サービス
■資産形成：社員持ち株会
■リモートワーク制度あり
休日休暇は: 完全週休2日制、年間休日120日以上、
（土・日）、祝祭日、夏季・年末年始休暇、年次有休休暇、母性健康管理のための休暇（産前産後休暇・育児休暇・育児時間）、子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、
※セミナー等で休日出勤はありますが、振替休日とセットとなりますので確実に休暇は取れます。
どんな選考プロセスか: #入社時期は相談可能

【未経験歓迎！ポテンシャル重視】新規事業開発担当募集！

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