なぜ募集しているのか: 私たちは「人」の採用面や教育面でのサポート強化を図り事業拡大を目指しています。
どんな仕事か: 中途採用や研修・人材育成、人事制度の企画・運用を通じて、グループの成長を支える人事業務全般をお任せします。
【具体的には】
かがやきグループ全体の・・・
・中途採用業務の管理・支援
・研修・人材育成の企画・運用
・人事制度企画、改善、運用
・上記に伴う関係各所との関係構築、連携など
※お任せする業務については、未経験の業務でも意欲を重視して取り組んでいただける方へ業務をお任せします。

◆社員の働きやすい環境を作るため、様々な制度を実施しています
--------------------------------
・ITの積極的な活用
・フリーアドレス制導入
・服装はオフィスカジュアルでOK
・フレックス制の活用
・リモートワーク制度の活用　など
--------------------------------
業務の生産性、社員の満足度に繋がるような制度を多数実施中です。
社内の風通しが良く、何か意見などがあれば遠慮なく発信できるのも、この仕事のポイント。是非、積極的に意見を発信してください。
求められるスキルは: 必須下記いずれか必須
・事業会社での採用人事経験
・人材紹介会社において法人営業経験をお持ちの方

※採用だけでなく人事制度改善にも意欲的な方

歓迎・評価制度の策定や改善を主体的に取り組んだご経験がある方
・新卒採用企画・運用のご経験
雇用形態は: 正社員
※3ヵ月の試用期間あり（待遇・条件の変更なし）
どこで働くか: 《新宿オフィス》
東京都新宿区西新宿二丁目6番1号　新宿住友ビル31階

◆アクセス
・都営大江戸線『都庁前駅』 A6出口直結
・丸ノ内線『西新宿駅」 2番出口徒歩4分
・山手線/中央線快速/中央・総武線埼京線湘南新宿ライン/丸ノ内線/都営新宿線/都営大江戸線/小田急線/京王線/京王新線『新宿駅」西口徒歩8分

◆リモートワークOK
お仕事に慣れるまでは、出社にて先輩社員のサポートのもと、
着実に業務を覚えていくことができます！
勤務時間は: フレックス制度
※ コアタイム/10：00～16：00　
※ 1日の標準労働時間: 8時間
※ テレワーク(在宅勤務)可
給与はどのくらい貰えるか: 理論年収400万円～509万円
月給28万～36万円

経験・能力など考慮の上、決定致します。
上記に固定残業代（月30時間分　50,939円～70,123円）を含む
※超過分は別途支給
※試用期間3ヶ月（同条件）
※前年補償相談可
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・健康診断
・交通費全額支給（当社規定あり）
・人事評価制度
・四半期1on1面談
・昇給年1回（7月）
・退職金制度（勤続3年以上）
・従業員持株会
・社員旅行(任意参加)
・各種研修制度あり
・フリーデスク
・オフィスカジュアル
・フレックス制度
・テレワーク(在宅勤務)

※屋内全面禁煙（ビル内共用喫煙所あり）
休日休暇は: ＜年間休日数120日以上＞
・土日祝休み
・年末年始休暇（12/29~1/3）
・慶弔休暇
・試験休暇（試験日を含む直前3平日※入社後10年以内）
・産休・育休（取得実績あり）
どんな選考プロセスか: ◇平日夜間の対応も可能。土日の面接は要相談となります。
◇内定から入社までの期間も相談可能です。
◇Web面接も実施可能（内定まで必ず1回は対面で面接します）

【STEP1】書類選考
▼
【STEP2】1次選考（面接）
▼
【STEP3】2次選考（面接）
▼
【STEP4】内定

◆状況により、STEP2の後に内定をお出しすることもございます！
◆ご応募から内定までは最短3～4週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。

HR｜中途採用から育成、制度企画まで幅広く携わる人事

人事（採用・教育など）