NEW 掲載期間26/02/12~26/02/25 求人No.XTECH-023

累計8万社以上が導入 ◤楽楽精算のラクス×エンタープライズセールス◢ ABM(0→1)を自ら確立

営業(法人向け)

年収550万円~1049万円
上場企業大手企業ベンチャー企業土日祝休み年収600万以上リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
ラクスは「 ITサービスで企業の成長を継続的に支援します 」をミッションに、企業の業務効率化に貢献するクラウドサービスを企画・開発・提供しています。
今後の事業成長の柱となる戦略の1つとして『エンタープライズ企業への導入拡大』を掲げております。
その中でエンタープライズ事業部は大きな転換期を迎えています。これまではマーケティング部門が獲得したリードに対して提案を行う「THE MODEL型」で成長してきましたが、今回のターゲットとなるエンタープライズ企業の開拓においては、より戦略的なアプローチが必要です。 そこで、従来の商談スタイルに加え、ターゲット企業とのリレーション構築から課題特定までを担い、能動的に案件を創出する「ABM(アカウントベースドマーケティング)」へのシフトを進めています。今回は、この新しい営業スタイルを確立し、組織の変革を共に推進していただける方を募集します。
どんな仕事か
大手企業(従業員数2,000名以上規模)をターゲットとした、アカウントベースの深耕営業をお任せします。
単なる機能提案(プロダクト営業)ではなく、顧客のビジネスや組織課題に深く入り込む「アカウント営業」として活躍いただきます。

ターゲット企業とのリレーション構築
・商談化する前の段階から接点を持ち、中長期的な関係性を構築する
・「検討をスタートしてもらう」ための課題喚起や情報提供

顧客課題の特定とソリューション提案(アカウントプランニング)
・決算書や収支報告書等のビジネス情報を読み解き、経営課題や業務課題の仮説を立てる
・顧客の組織図やキーマンを把握し、組織全体を巻き込んだ提案を行う

社内外を巻き込んだ施策の実行
・インサイドセールス(IS)、フィールドセールス(FS)、カスタマーサクセス(CS)と連携した横断的なアプローチ
(例)顧客同士(同業界の担当者など)をつなぐ交流会の企画・実施など、枠にとらわれないアクション
取り扱うサービス まずは楽楽精算を主軸としてエンタープライズ攻略を進めていく予定です。
ただ、エンタープライズ企業は課題も多岐にわたり、他のサービス展開余地も大きいため、周辺ドメインの知見や担当部署との連携も求められます。
求められるスキルは
必須 【必須】以下いずれかのご経験
・5年以上の法人営業経験
・エンタープライズ(大手企業)向けの営業経験
・特定顧客や特定業界に対して長期的な関係を築き、深耕を行うアカウント営業の経験
歓迎 【歓迎】
・金融機関での法人営業経験(財務諸表が読める、企業課題の特定に長けている方)
・大手SIerや商社などでの無形商材の営業経験

【求める人物像】
・リレーションベースで動ける方
└機能説明にとどまらず、顧客の懐に入り込み、信頼関係をベースに課題を引き出せる方。

・「枠」にとらわれずに動ける方
└「営業はこうあるべき」という固定観念にとらわれず、顧客のためになる施策(例:業界別交流会の開催など)を自発的に企画・実行できる方。

・中長期的な視点を持てる方
└リードタイムが長い(9~10ヶ月程度)案件に対し、粘り強く戦略的にアプローチできる方。

・調整力・巻き込み力がある方
└個人の突破力だけでなく、社内の各部署と連携し、組織として顧客に向き合える方。
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿7階
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11 アグリスクエア新宿
東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー
勤務時間は
タイムリーシフト/マンスリーシフト制度
・働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日/月ごとに変更可
(例:8時-17時、8時半-17時半、9時半-18時半、10時-19時)
給与はどのくらい貰えるか
(例)年収567万の場合
月額356,125円(基本給278,000円+時間外手当48,125円+その他手当30,000円)
※月20h分の固定残業代含む(超過分別途支給)
待遇・福利厚生は
■教育体制
オンボーディング
1.入社オリエンテーション
自社理解(ラクスについて)、人事制度説明(等級,評価,報酬など)、社内システムの使い方などを学んでいただきます。

2.商材基礎知識の学習
業務に関する内容や商材に関してのインプットやデモ練習・Q&A知識集の習得をし、全体的な提案の流れを学びます。

3.ロープレ
先輩社員とともに複数の題材のロープレを行います。最後に上長によるチェックを行い、問題無ければ顧客のアサインがスタートします。
※独り立ちまで約2~3カ月程度を想定

■研修制度
・共通研修
オンボーディング、リーダー基礎研修、情報セキュリティ研修、ハラスメント防止研修、メンタルヘルスケア研修、ロジカルシンキング MECE編、人事制度の理解と実施、インサイダー取引規制について、OJTトレーナー研修、事業部門ごとの専門スキル向上研修
会社概要
社名
株式会社ラクス
事業内容・
会社の特長
経費精算システム「楽楽精算」や電子メール配信サービス「配配メール」など、企業業務を効率化するクラウドサービス(SaaS)を開発・提供する日本のIT企業です。2000年の設立以来、20期連続以上の増収を達成している成長企業であり、「ITサービスで企業の成長を継続的に支援する」ことをミッションとしています
設立
2000年11月01日
従業員数
3,086名
取扱い紹介会社
株式会社ネオキャリア
厚生労働大臣許可番号:13-ュ-070309
紹介事業許可年:2001年
登録場所
X-Tech AGENT(株式会社ネオキャリア)
〒151-0053 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階
GIFTERS(ギフターズ)
東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス18階
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