なぜ募集しているのか: 管理部門強化のための増員採用。

業務内容は個人の適性と、グループの計画推進に向けた業務を見た上で柔軟に決定するそうで、経理未経験からでも挑戦できます。
将来的に経営に関わりたい方、数値感覚を活かして幅広い分野で活躍したい方などにお勧めの求人です。
どんな仕事か: 幅広く経理業務にご従事いただきます。
具体的には、
・経理業務・・・税務、連結決算、開示資料、中期計画編成業務の作成など
・財務・・・出納・支払い業務、資金管理、資金調達、社債発行など

これまでの経験、知識に応じ、お任せする業務を決定いたします。
本求人は将来のグループ管理職候補としての採用となります。
当面の間は経理部にてスペシャリストとしてご活躍いただきますが、ジョブローテーションがあり、
将来的には適性を見ながら他の部門の業務も経験いただきます。
その為経理以外の部門への異動、またはグループ各社の管理部門へ在籍出向の可能性もございます。
後々のキャリアパスとしては、管理職として勤務するほか、グループ会社の経営を担っていただきます。
※業務内容によっては、在籍出向いただき、勤務地が変更になる場合もございます。
求められるスキルは: 必須大卒以上
会計知識を基盤に将来的に経営に貢献したいとお考えの方

歓迎（歓迎要件）
・金融機関にて3年程度以上の実務経験をお持ちの方
・会計士、税理士などの有資格者
・事業会社において3年程度以上、経理実務経験をお持ちの方
・M&AやそれにまつわるDDなどの業務に携わったことがある方
・経営計画策定やIRといった事業運営に関わる業務に従事したことがある方
・財務戦略推進に関わる業務に従事したことがある方
・固定概念にとらわれず、新たな領域にも楽しんでチャレンジできる方

※経理・会計の知識、経験がなくとも社会人経験の内容次第で応募可能です
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スタッフクラス
どこで働くか: 大阪市天王寺区
（最寄駅：大阪上本町、谷町九丁目）
勤務時間は: 09：10～18：00
休憩45分
残業目安；20時間未満／月
※フレックス制度あり
給与はどのくらい貰えるか: 年収400万円～700万円
月給制
昇給：年1回
賞与：臨時給与年2回（7月、12月）
その他手当：家族手当、通勤手当、超過勤務手当など
待遇・福利厚生は: 社会保険完備、共済会、財形貯蓄、社員預金、持株会、退職年金、カフェテリアプラン（ホテル利用券、商品券、レストラン食事券、他多数から一つ選択可能）、独身寮・社宅（遠隔者のみ）、グループ各種割引、スポーツセンター（体育館、グラウンド、トレーニング）、健康管理センター（社内に産業医あり）、グループ保育園　など
休日休暇は: 年間休日120日
完全週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇（初年度10日、次年度12日、最高21日）、慶弔休暇など

【未経験可】経理・経営企画ポジション／運輸、不動産、流通、ホテル等幅広く事業展開する大手電鉄グループ

経営企画