- なぜ募集しているのか
- 【会社紹介と募集の背景】
創業1974年から50年超、「理想の住まい」を形にしてきたアオイ建設。私たちは、お客様一人ひとりの夢に寄り添う完全自由設計の注文住宅と、デザイン性と住みやすさを両立した分譲住宅を両輪に、地域に根差した事業を展開しています。2018年には東証スタンダード上場「ファースト住建株式会社」のグループに加わり、安定した経営基盤とベンチャーのような成長性を併せ持つ会社です。
この度、建築棟数が増加しているため、未来の成長を共に創り、牽引してくださる方を募集します。 - どんな仕事か
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◎分譲住宅、または、注文住宅のいずれかの施工管理をご担当いただきます◎新築の戸建住宅の施工管理として、主に、安全管理・工程管理・原価管理・品質管理をご担当いただきます
(※分譲住宅、注文住宅のいずれかをお選びいただけます）
【主な仕事内容】
◎施工管理として、安全管理・工程管理・原価管理・品質管理等をご担当いただきます
・営業・設計の着工前の打ち合わせ
・協力会社・職人の方と打ち合わせ、工程の決定
・建築資材の見積り・発注・搬入手配
・基礎工事、木工事、仕上工事等、各工程の施工の管理
・安全管理・工程管理・原価管理・品質管理、近隣対応
※注文住宅⇒お客様との打ち合わせがあります
（雇入れ直後）工事部 施工管理
（変更の範囲）工事部の業務全般
【当社の魅力・磨けるスキル】
●信頼いただける住まいづくり
相模原市を中心に、住宅用地の開発・戸建住宅の建築を50年超手掛け、３世代(祖父母、親、子)に渡り、当社で家を建てていただくケースも増えてまいりました。創業以来、地域密着企業です。
●やりがいとプライベートの充実
当社は、固定給の比率が高い安定収入の会社です。
頑張りに対しては、給与にプラスして報奨金で報います♪
また、完全週休2日制、全社残業月平均20h、有休取得率77％、育休取得・復職率100％。休みが取りやすくプライベートも大切にできます。
▼キャリアステップ・成長環境
これまでのご経験をもとに段階的に業務範囲を広げていきますのでご安心ください。正当に評価しますので、メンバーから主任、課長へとステップアップも可能です。
▼社風や働き方
役職や年齢を問わずフラットな社風、経営層とも気軽に話せ、チームで目標達成を目指す文化です。
▼配属先の人員
＜施工管理＞
部長(50代)1名、次長(50代)1名、課長(50代)1名、課長代理(50代)1名、課長代理(30代)1名、他、男性(20～50代)8名、女性(20～50代)6名、 合計19名 - 求められるスキルは
-
必須 ・学歴不問
【必須な条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）⇒日常、運転します
歓迎 【歓迎される資格・経験】
・木造戸建住宅の施工管理ご経験者（※期間は問いません）
・２級建築士
・１級建築施工管理技士
・２級建築施工管理技士 - 雇用形態は
- 正社員
試用期間：3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無 - どこで働くか
- ＜勤務地詳細１＞
相模原本社
住所：神奈川県相模原市南区東林間3-7-5
勤務地最寄駅：
小田急線／東林間駅（徒歩10分）
小田急線／小田急相模原駅（徒歩14分）
＜勤務地詳細2＞
厚木支店
住所：神奈川県厚木市旭町4-11-12
勤務地最寄駅：小田急線／本厚木駅より徒歩13分
※分譲住宅部門のみ（注文住宅部門はございません）
◇車通勤可（※許可制）
◇変更の範囲：本社、支店 - 勤務時間は
- 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
（全社の平均残業時間は月20時間程度） - 給与はどのくらい貰えるか
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月給：320,000円～520,000円
※ご経験・前職給与を考慮し優遇
※残業手当は1分単位で計算し別途支給
想定年収：600万円～780万円
昇給：年1回
賞与：年2回（7月・12月）
＜報奨金＞
★契約月の翌月給与にて支給。頑張りを早く実感できます
【月収例】平均残業時間20h分
＜例１＞ 入 社2年目：月収34.5万円
＜例２＞ 主 任2年目：月収40万円
＜例３＞ 管理職3年目：月収48万円 - 待遇・福利厚生は
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＜各種手当＞
■交通費 全額支給
■マイカー通勤 可 ※許可制
■社宅 当社物件に空きがあれば社員割引
■家族手当 配偶者：1万円 子：5千円
■役職手当
■資格手当
・建築士１級 /3万円
・建築士２級 /2万円
・建築施工管理技士１級 /3万円
・建築施工管理技士２級 /2万円
＜各種制度＞
■社会保険完備
■退職金制度 有
■定期健康診断・ストレスチェック
■インフルエンザ予防接種 補助有
■貸与 社用車、スマホ、PC＋大型モニター
■ウォーターサーバー完備
■定年年齢：65歳 - 休日休暇は
- ■完全週休2日制
◎ 分譲住宅の施工管理：毎週土曜・日曜
◎ 注文住宅の施工管理：毎週火曜・水曜
※詳細は休日カレンダーによる
■年間休日 115日
■有給休暇 初年度10日付与
■連続休暇
・年末年始休暇 8日間
・夏季休暇 8日間
※日数は曜日の並びにより変動あり
■慶弔休暇
■育休取得率100％（男性含む）
■介護休暇 取得実績あり - どんな選考プロセスか
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【STEP 1】応募
↓
【STEP 2】1次面接 人事部門or部門長
↓ ☆オンライン面接可
【STEP 3】最終面接
↓
【STEP 4】内定
■選考を伴わないカジュアル面談を承ります。お申しつけください。
※オンライン面接はTeamsで実施します。パソコン or スマホをご用意ください。
※在職中の方もお気軽にご応募ください。（秘密厳守）
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掲載期間26/02/18～26/03/03
求人No.KNRRK-54/32-600-
