- どんな仕事か
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【仕事内容】
DMMのEV事業部にて、事業急拡大の核となる「再現性のある、強い営業組織」を創り上げる営業マネージャー∕統括候補を募集します。
■業務内容
「DMM EV ON」の事業成⻑の最大化を目指し、経営陣と共に事業部の成⻑と最大化に向けた営業組織の構築や戦略設計および実行をリードしていただ
きます。
<中期ミッション:「勝てる営業組織」の仕組み化>
暫定的なマネジメント体制から脱却し、事業の未来を担う営業組織の土台を構築していただきます。当面はプレイングマネージャーとして現場の解像
度を高めながら、以下のミッションを遂行していただく想定です。
◎営業プロセスの再構築と「仕組み化」
‧現状の可視化と課題特定
└Salesforce等のデータを活用し、数字に基づいた客観的な課題を特定し、エンタープライズ‧SMBそれぞれに最適化された営業戦略を立案し、実行
いただきます。
‧再現性の構築
└案件フェーズ管理やステータス管理を徹底し、誰がやっても一定の成果を出せる、再現性の高い営業プロセスの確立を目指していただきます。
◎「チームで勝つ」ための組織構築と育成
‧個人プレイからの脱却
└現在の属人的なスタイルから脱却し、チーム全体で数字を達成する文化を醸成していただきます。
‧メンバーの成⻑支援
└KPI達成だけでなく、メンバー一人ひとりが汎用的な営業スキルを身につけ、成⻑を実感できるようなフィードバックと育成の仕組みを構築してい
ただきます。
◎エンタープライズ開拓の牽引
‧戦略的アプローチ
└事業の柱となる大手クライアントの新規開拓を同行などを通して牽引し、チームにその手法とマインドをインストールしていただきます。
‧⻑期ミッション:EV事業部の組織基盤を統括する
営業組織だけでなく、充電器の設置工事や申請フォロー、リスク管理など、EV事業において重要な役割を担う部門も統括していただく想定です。 - 求められるスキルは
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必須 ■必須条件
‧エンタープライズ領域における新規開拓営業の経験
‧10～20名規模の営業組織マネジメントの経験
‧Salesforce等のSFA∕CRMを用いた、営業プロセスの管理‧改善の経験
‧データに基づき、営業組織の課題を特定し、解決策を立案‧実行した経験
‧パッケージ提案ではなく、顧客の課題に合わせた柔軟な企画営業の経験
歓迎 ■歓迎条件
‧スタートアップでの事業立ち上げや、事業のグロースフェーズを牽引した経験
‧アライアンス推進によりビジネスの創出、業績を上げた経験
など - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 〒106-6224 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー24F
- 勤務時間は
- 【勤務時間】
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 11:00～17:00
標準的な勤務時間帯:10:00～19:00
休憩:60分(13:00～14:00)
時間外労働:有 - 給与はどのくらい貰えるか
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【給与‧待遇】
想定年収:700万円～900万円
月給:583,400円～750,000円
月額(基本給):431,400円～555,000円
※固定残業手当は月、45時間0分、152,000円～195,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※スキル、経験を考慮した上で年収額を決定します。
【賃金形態】
月給制(定額手当なし、みなし残業代あり)
【試用期間】
あり
【試用期間の説明】
試用期間(3ヶ月) - 待遇・福利厚生は
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【福利厚生】
通勤手当:有 月50,000円まで
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
定年:60歳
教育制度/資格補助:【エンジニアの方対象サポート制度】
‧社員交流会
‧勉強会やカンファレンスの参加費用負担
‧資格受験費用負担 - 休日休暇は
- 【休日‧休暇】
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日～20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度10日)
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掲載期間26/02/23～26/03/08
求人No.KZQIB-AM
