- どんな仕事か
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▼具体的な仕事内容
・部門の立ち上げ
業務定義、オペレーション設計の構築、KPI設計など
・オンボーディングの実施
「プロダクトが業務フローに組み込まれ、継続的に利活用される状態」を迅速に構築するための導入・運用支援
・プロダクトフィードバック
開発陣の顧客理解促進とプロダクト改善企画のサポート、顧客要望をもとにプロダクト開発部門への機能改善の提案
・営業部門との連携
顧客管理の仕組み構築
契約更新に向けたアプローチ・対応
※上記以外にも、ご経験・スキル・ご希望に合わせて業務をお任せいたします
▼キャリアアップ例
・成果次第でスピード感を持って昇格できます。
・最初はメンバーからスタートし、当社の事業やカルチャーに関してキャッチアップしていただきます。
・キーエンス出身者が立ち上げたこともあり、実力主義の評価体制・昇給/昇格・ストックオプション制度をご用意しており、SaaS営業未経験の方もこれまで以上に年収やポジションアップが可能な環境です。 - 求められるスキルは
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必須 【必須スキル】
・ビジネスレベルの英語力
・顧客折衝・課題解決の実務経験
・基本的なPCスキル(CRM利用経験があるとなお可)歓迎 【歓迎スキル】
・SaaSやITプロダクトのカスタマーサクセス経験
・スタートアップ・ベンチャー企業での勤務経験
・プロダクト改善提案やプロジェクト推進の経験
【求める人物像】
・ITリテラシーが高く、最新のガジェットやAIなどにご興味をお持ちの方
・変化の多い就業環境に抵抗のない方
・0→1で仕組みを作ることがお好きな方募集年齢（年齢制限理由） 26歳～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 106-0032
東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー 9F
▼アクセス
東京メトロ日比谷線 六本木駅 徒歩1分
都営大江戸線 六本木駅 徒歩1分
東京メトロ千代田線 乃木坂駅 徒歩7分 - 勤務時間は
- 08:30~17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：600万円~2,500万円
月給：37.5万円~125万円
賞与回数：2回
■みなし残業：あり（45時間）
■給与（月収）に含まれる固定残業代：97,600円～195,100円
■賞与・昇給：あり（年2回）
■試用期間：3か月（試用期間中の条件の変更なし） - 待遇・福利厚生は
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休日：土日祝休み
年間休日：125日
休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇 - 休日休暇は
- 社会保険完備、健康診断、交通費支給
■PC／社用携帯貸与
■各種社会保険完備
■常備型社食サービス
■ウォーターサーバー - どんな選考プロセスか
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カジュアル面談（選考あり）
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掲載期間26/03/03～26/03/16
求人No.JUPFS-00086
