なぜ募集しているのか: 2026年の年間棟数目標は160棟。成長フェーズにある今、共に拡大を担う仲間を募集します。
プレイヤーとして成果を突き詰めるも、マネジメントに挑戦するも、自分次第でどちらにでも振り切れる環境です。
努力次第で役員も狙える、自己成長とキャリアアップを両立できるポジションです。

※株式会社rh investment（robot homeグループ）へのご入社となります。
どんな仕事か: 【仕事概要】
自社開発のIoT投資用賃貸物件（主に2～3階建て木造）の施工管理を担当。工程・予算・安全管理を中心に、発注者側の立場で包括的なディレクションを担っていただきます。
具体的な仕事内容は？
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・仕入用地に関する情報収集業務
・仕入候補用地の調査、分析、マーケティング業務
・決裁後の地権者との交渉、契約業務
・その他関連業務

当社の自社開発物件「IOT×デザイン物件」建築のための用地仕入れからその土地の開発をご担当頂きます。当社の物件は入居率98％を超えており、ユーザーの方々より「住みたい」と思っていただけるような物件を建築しているため、変形地などでも対応が可能です。

当ポジションの魅力
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★将来的な幹部候補を採用したいと考えております★
用地を見極める上で、自分では良い土地だと思うものの、会社の規格や意向、ブランディングに則さないからという理由で仕入れができないというジレンマを抱えたことはありませんか？もちろん立地は重要ですし、規格も無視はできませんが、好立地になればなるほど競合も多くどうしても価格勝負になりがちです。

もちろんより良い土地を選定することは重要ですが、当社は建てたい時に、そこに仕入れた土地があることがより重要だと考えます。「IOT×デザイン物件」を自社開発している当社では、97％を超える高い入居率を維持しており、「住みたい」と思っていただける商品を提供しているからこそ、それを実現できています。制限やしがらみなく、バイヤーとしての実力を発揮したいという方からのご応募お待ちしております。

rh investment の特徴
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◎事業立ち上げフェーズのため様々なポジションをご用意！
　└東京本社を拠点とし、各地方にも支店があります。
将来的にはエリアごとに部門統括のポジションを設置する予定ですので、着実なキャリアアップが見込めます！
◎不動産営業のプロフェッショナルになれる！
　└買い替えの提案をされた際などは、販売後もオーナー様を引き続き担当。「売って終わり」ではなく、中長期的にオーナー様の資産運用をサポートできます。その他、不動産の買い増しの場合は新規物件のご案内を行なうチームへ繋ぐなど、他部署とのコミュニケーションを通じて不動産営業に関する広い知識が身に付きます。
◎フラットで風通しの良い社風
　└ワンフロアの開放感あるオフィスで勤務。不動産管理アプリやIoT機器の開発を行うグループ会社とのやりとりも密接なため、これまでの不動産業界から一歩踏み出し、ダイナミックな空気感の中で働くことができます。
求められるスキルは: 必須・賃貸仲介、売買または、仕入れの経験　2年以上

歓迎【歓迎スキル・経験】
・営業経験（個人・法人問わず）
・宅地建物取引士資格をお持ちの方

【フィットする人物像】
・目標に向かって実直に取り組める方
・礼儀や基本的なビジネスマナーを身につけている方
・明るく前向きに仕事を楽しめる方
・キャリアアップを目指したい方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 施工管理　主任
どこで働くか: ＜robot home 名古屋支店＞
愛知県名古屋市中区錦1-10-20-6F
※転勤なし。スケジュールに応じて直行直帰が可能です。
勤務時間は: 【勤務時間】
フレックスタイム制
標準労働時間1日8時間
コアタイム：有　10:00～15:00
フレキシブルタイム：有　5:00～22:00
※月平均残業時間 11.4h（2025年実績）
給与はどのくらい貰えるか: 年収750万円～900万円
※月給38.2万円×12ヶ月+賞与3ヶ月＋インセンティブ目安177万円

※月20時間分固定残業代・役職手当を含みます。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、50,100円～支給。
※上記を超える時間外労働分は別途支給。
※前職の給与を参照し柔軟に対応いたします。

【給与改定】
年1回以上

【賞与】
年2回
待遇・福利厚生は: 社会保険完備、確定拠出年金制度（退職金）
PC・iPhone貸与、結婚・出産祝金、転居費用負担（規定あり）
資格取得支援制度

■資格手当
∟宅地建物取引：月額 3万円
∟賃貸不動産経営管理士：月額1万円
∟1級建築士：月額 5万円
∟2級建築士：月額 2万円
∟1級施工管理技士：月額 4万円
∟2級施工管理技士：月額 1万円

■役職手当
∟主任：1万円
∟係長：3万円
∟課長：5万円
■その他
∟時間外手当
休日休暇は: 完全週休2日制（土日祝）、年間休日124日
夏季、年末年始、慶弔、産休・育休、有給休暇（月1回の取得を推奨）
※休日出勤は月1～2回程度と少なく、発生した場合は必ず振替休日を取得いただきます。
どんな選考プロセスか: 【選考プロセス】
書類選考 → 面接（2回予定） → 内定

【キャリアパス・評価制度】
年齢や社歴に関わらず、成果を公平に評価します。一気通貫の体制があるため、施工管理としての専門性を深めるだけでなく、将来的には品質管理や工程設計など、より経営に近い視点でのキャリア形成も可能です。

【rh investment】不動産用地の仕入・開発営業（名古屋支店）主任

施工管理（建築）