- どんな仕事か
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業務内容
本ポジションは、事業部単位でのCPO的役割を担い、プロダクトを通じて事業成長を実現する責任者ポジションです。
具体的な業務例：
・事業戦略を踏まえたプロダクトビジョン・中長期ロードマップの策定
・ユーザー価値・事業価値を両立させるプロダクト戦略・優先度設計
・PdM／デザイナー／エンジニアを含むプロダクト組織のマネジメント
・KPI・定量データ・ユーザーリサーチに基づく意思決定のリード
・経営・事業責任者との連携による事業全体の意思決定支援
・プロダクト開発プロセス・意思決定フローの設計・改善
※いわゆる「プロダクト企画担当」ではなく、「プロダクトの最終意思決定責任を担う立場」 を想定しています。 - 求められるスキルは
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必須 ・プロダクトマネジメント経験 5年以上
・クロスファンクショナルチームをリードした経験
・スピードが重視される環境下で優先順位をハンドリングした経験
・ラインマネジメント経験
・プロダクトロードマップの策定
・事業KPI・ユーザーデータをもとにしたプロダクト判断の実務経験
・経営層または事業責任者と連携した戦略レベルの議論・合意形成経験
・自身の判断に対して結果責任を負った経験歓迎 【歓迎】（WANT）
・CPO／VP of Product／事業責任者に近い立場での実務経験
・BtoC／BtoBいずれかでの事業グロース経験
・プロダクト組織（PdM・PM・PO等）の採用・育成・評価経験
・新規事業立ち上げ、または既存事業の大幅な再設計経験
【求める人物像】
・「正解がない状況」で自ら仮説を立て、意思決定できる人
・職種や立場を越えてプロダクトの責任を引き受けられる人
・データ・事実・ユーザー視点をもとに、感情論に流されず判断できる人
・経営視点と現場視点を行き来しながら、翻訳者として事業に価値をもたらすことができる人 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800万円 ～ 1049万円
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掲載期間26/03/24～26/04/06
求人No.GRAND-260318MR
