- どんな仕事か
-
【具体的な業務】
・オンボーディング:導入決定後の企業様に対し、運用開始までのスケジュール調整やオペレーション等の導入支援を担当します。円滑な運用開始に向けて、企業様と密に連携を取りながら運用の促進します。
・運用窓口:問い合わせに対し、操作説明や設定方法のご案内を実施します。導入後の企業様に対して、企業様特有の状況に適した活用方法を提案します。
・事務対応:セールスメンバーが受注した中で企業様特有の要望に対して、対応を実施します。
・リテンション:不満や課題をヒアリングし、サービスを最適に活用してもらうため、満足度の向上に繋げる運用プロセスの改善の提案や、オペレーション設計等を担当します。
- 求められるスキルは
-
必須 【職種・業界・社会人未経験の方、第二新卒の方、いずれも歓迎!】
■社会人経験のある方
■初歩的なPC操作スキル(キーボードで簡単な文字入力ができる程度)がある方
■電話対応が苦手ではない方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
-
400万円 ~ 649万円
・昇給・賞与(年2回) - 待遇・福利厚生は
-
■昇給年2回(4月・10月)
■賞与年2回(4月・10月)※業績による
■交通費支給(月3万円まで)
■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■時間外手当(みなし超過分)
■住宅手当(月3万円)
※勤務地から3km圏内かつ家賃が月5万円以上の場合
■資格取得祝い金
※社労士・簿記など
■自社駐車場利用制度
■PC貸与
■退職金制度
■ノー残業デーあり(毎週水曜日)
■オンライン研修
■総合福祉団体定期保険加入
■暮らしの相談窓口制度
■部活動制度
■社内表彰制度
■有給休暇連続取得奨励金
※3連休を取得すると3万円支給! - 休日休暇は
<年間休日125日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前産後休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■特別休暇- どんな選考プロセスか
-
書類選考
↓
一次選考
↓
二次選考
↓
最終面接
NEW
掲載期間26/03/25~26/05/19
求人No.TOIRO-AZCS1





