- なぜ募集しているのか
- 日本市場における事業体制強化および、
店舗サービス品質のさらなる向上を目的とした増員募集です。
ブランドの世界観を大切にしながら、お客様一人ひとりに寄り添った接客を提供するため、
新たな仲間をお迎えしたいと考えています。 - どんな仕事か
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ブランドの価値を理解し、かつ丁寧で誠実な接客ができる方イタリア発祥の高級ファッションブランドを日本で展開する企業です。
メンズ・ウィメンズを中心に、アパレル、アクセサリー、ライフスタイルアイテムまで幅広く手がけ、
世界各国で高い評価を得ているインターナショナルブランドの国内正規法人として事業を行っています。
クリエイティブとクラフツマンシップを重視し、
洗練されたデザイン・上質な素材・一貫したブランド哲学を大切にしてきました。
日本市場においては、直営店舗および百貨店を中心に展開し、
ブランド価値を丁寧に伝える接客・空間づくりに力を入れています。
社員一人ひとりの専門性とプロフェッショナリズムを重視し、
長期的なキャリア形成が可能な環境を整えています。
ファッションを通じて豊かなライフスタイルを提案することに共感し、
ブランドとともに成長していきたい方を歓迎します。
<主なお仕事内容>
接客および販売
バックヤードにおける商品管理
業務上必要な備品管理・発注
売上予算などの管理表作成・集計・レポート作成 - 求められるスキルは
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必須 ・ラグジュアリーブランドの販売経験
・ファッション、アパレル業界での販売、接客経験のある方
・基本的なPC操作
※経験年数は不問です。
歓迎 ・百貨店での販売経験のある方
・衣料品の補修経験・スキルがある方
募集年齢(年齢制限理由) 24歳 ~ 39歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- セールスアソシエイト
- どこで働くか
- 都内エリア(主要百貨店・商業施設)
- 勤務時間は
- 9:30~20:15
(各店舗営業時間に準ず)
上記時間(実働7.5時間~8時間)
シフトローテーション制 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収350~550万
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇
※別途インセンティブ制度あり - 待遇・福利厚生は
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社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度、 退職金有
【その他制度】
■昇給年1回(6月)
■目標評価ボーナス(シーズン賞与)(1月)
■社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■制服貸与
■社員割引制度
■財形貯蓄
■退職金
■社内公募制度(社内規定あり)
■各種施設優待制度(旅行、エステなど割引価格で利用可)
■永年勤続表彰
■ファミリーセール割引 - 休日休暇は
- 月9~10日(曜日はシフトによる)
・慶弔休暇
・有給休暇
・産休・育休制度
※有給休暇は入社後に4日付与/研修期間終了後残日数付与 - どんな選考プロセスか
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<選考プロセス>
書類選考→面接2~3回
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掲載期間26/04/23~26/05/06
求人No.MANP-61406





