- どんな仕事か
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■下記業務を担当していただきます。
【具体的には】
1.アジアの事業管理、地域改革プロジェクトの企画・実行
2.アジア向け製品のGo-to-Market戦略を担う
3.ダウンストリームプロダクトマネジメントを担当し、製品のローンチから販売促進の企画、教育、展示会など主要イベントのリードを通して販売会社を支援する(営業活動・顧客との交渉は行いません)
4.KOLの選定、関係構築、学会活動の企画とKOLインサイトの販売促進への還流 (Medical Affairsではありません)
5.Strategic KOLsに対し、企画・開発部門と連携しコラボレーション活動を行う(開発評価、業務委託など)
※具体的な担当領域やポジションは、スキルやご経験、今後のキャリアプラン等を考慮の上、検討される - 求められるスキルは
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必須 ※下記いずれも必須
・社会人経験3年以上
・医療業界での実務経験( 医療機器・医薬品・ヘルスケア領域等で、医師・医療従事者と関わりながら製品やサービスを扱った経験 )
※例:医療機器営業、MR、医療機器・医薬品のマーケティング/プロダクトマネジメント、医療ITの導入支援、メディカルアフェアーズ、臨床開発など
・海外拠点とのコミュニケーション経験、英語での業務経験(英語での会議ファシリテーション、プレゼンテーション、資料作成の経験を含む)
・海外の関連部署と英語で積極的にコミュニケーション出来ること
※TOEIC800点以上を目安(実務での使用経験を重視) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 08:30 - 17:15(コアタイム:10:00 - 14:45)
- 給与はどのくらい貰えるか
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700万円~1100万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回 - 待遇・福利厚生は
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当(独身者13,000円、既婚者20,000円)、家族手当(配偶者27,000円、子供12,000円)、時間外手当(労働組合員)
【待遇・福利厚生】
職金、財形貯蓄、社員持株、会員制リゾート施設、企業年金、貸付金、共済会、社員食堂、文化体育活動ほか - 休日休暇は
- 年間129日/(内訳)完全週休2日制(土日)・祝、ゴールデンウィーク、夏季フレックス休日、年末年始、創立記念日、有給休暇(初年度は入社日により付与日数が異なる)、慶弔休暇、私傷病休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、介護休業ほか
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掲載期間26/05/07~26/06/10
求人No.QIQ-466197





