- どんな仕事か
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■業務内容
[Strategy / Transaction]
■経営構想
・長期ビジョン策定／中期経営計画策定
・事業戦略、成長戦略
・事業計画策定
・企業ミッション/ビジョン策定
・事業ポートフォリオ変革のマネジメント／資本効率経営の構想・導入・定着
■M&A・投資/撤退戦略
・買収戦略/ターゲット選定
・売却戦略・カーブアウト戦略策定
・資本政策の策定支援
・アライアンス / JV構築におけるジョイントビジネスモデルの設計
■Deal Execution & Advisory
・フィナンシャルアドバイザー
・財務モデリング・企業価値算定
・各種デューディリジェンス
■グループ内組織再編
・組織再編構想策定
・組織再編実行支援
・組織再編に伴う人事戦略・構想策定
[PMI / カーブアウト]
M&Aのポストフェーズ（PMI・カーブアウト）において、統合・分離の構想策定から、Day1/Day100設計、分科会推進、制度・管理会計対応、TSA・再編支援まで、構想から移行・定着まで一気通貫で支援いただきます。
■IMO/SMO支援
・統合方針整理、統合実現に向けたPMI計画策定（Day1／Day100）
・カーブアウト計画の策定
・組織再編の方針整理および計画策定
・分科会進捗・課題管理、横串課題対応
・シナジー施策の検討、KPIモニタリング体制の構築と運用
■経理財務分科会（Finance）
・制度会計対応
・管理会計対応
・決算期統一／早期化への対応
・経理財務領域の進捗・課題管理
※会計士・経理実務経験者の方は、PMI・カーブアウト未経験でも応募可能です。実務を通じてM&A変革プロジェクトに挑戦いただけます。
[Transformation]
投資家目線・経営目線・現場目線を持ち合せ、コーポレート・事業の両領域での変革テーマ策定から実行・浸透までをトータルで行います。AI/デジタルをフル活用し、下記をはじめとする企業の変革を伴走します。
■Corporate Transformation（コーポレート領域）
・組織構造変革
・AIネイティブTOMを用いた業務変革
・コーポレート機能変革
・グループ・グローバル経営管理
・データドリブン経営
・社会的価値の顕在化
・社会的価値と経済的価値の統合、検証
・インパクト志向型経営管理の実現
■Business Transformation（事業領域）
・ビジネスモデル変革
・営業機能変革
・事業プロセス変革 - 求められるスキルは
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必須 経験業種
・総合系・戦略系コンサルティングファームにおいて、企業変革（前述）に携わった経験を有する方
・事業会社の経営企画/事業企画部門、その他各部の企画部署において、グループ・自社・部門の変革に携わった方
・SIer・ITコンサルティング企業において、AIを活用した業務改革やERP導入などを通じて、業務改革に関与した経験を有する方
経験業務-必須要件
■ コンサルティングファーム出身者
・上に定める業務内容に関して、構想・実行支援のいずれかをリードまたは主担当として推進した経験
・複数プロジェクトでのマネジメント経験
■ 事業会社出身者
・経営企画・財務・経理・人事・IR・サステナビリティ推進などの部門において、自社またはグループ内の変革をリードまたは主担当して推進した経験（組織設計、業務改革、業績管理制度、各種制度変更など）
経験業務-歓迎要件
■コンサルティングファーム出身者
・以下のようなテーマのプロジェクトを主導した経験
Strategy / Transaction：戦略案件やビジネスデューデリジェンス
PMI／カーブアウト：PMI、カーブアウト、組織再編等のM&A関連プロジェクトにおける構想・設計・実行支援のいずれかの経験、また特定分科会（業務／IT／会計／人事／PMO 等）を支援した経験
Transformation：AIを活用した企業変革、BPR、組織設計、経営管理制度、サステナビリティ・ESG・非財務資本管理などの構想～実行支援経験）
■事業会社出身者
・以下のようなテーマのプロジェクトを主導した経験
自社 M&A の統合・分離（子会社再編、新会社設立、スタンドアロン準備、TSA 準備 等）
全社・事業部レベルの業務改革／組織再設計
- ERP（SAP／Oracle 等）導入・財務モジュール統合、管理会計高度化
・コンサルタントとして他社支援へ再現・展開する意欲歓迎 歓迎資格/スキル
■共通して求めるスキル・素養
日本語・英語によるドキュメント作成およびコミュニケーション能力
不確実性の高い状況下でも、課題を構造的に整理し、関係者を巻き込みながら前に進める推進力
複数ステークホルダーとの調整を通じ、プロジェクトまたはサブチームをリードした経験
チームでの協働を重視し、自ら手を動かしながら成果創出にコミットできる姿勢
■求める資格・スキル・知識
<経営・戦略領域>
MBA、中小企業診断士、プロジェクトマネジメント系資格
事業戦略／M&A戦略、TOM設計、シナジー定量化・施策設計の経験
<会計・財務領域>
公認会計士、USCPA、税理士、証券アナリスト 等
IFRS／JGAAPの知識、制度会計・管理会計の実務経験
SAP FI／CO、Oracle EBS 等における会計モジュール導入・統合経験
<IT・システム領域>
ERP（SAP／Oracle 等）の導入、分離・統合プロジェクト経験
要件定義、データ移行、インフラ立ち上げ支援の経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 1200万円 ～ 1549万円
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掲載期間26/05/15～26/05/28
求人No.GRAND-260507MR
