なぜ募集しているのか: 事業拡大における増員募集
どんな仕事か: 飲食、就職、住宅、結婚など様々なライフステージでサービス提供するリクルートグループ全体のデータ活用を統括。各サービスのデータ活用課題を横串で支援。DBのデータを集計・分析しながらプロジェクト企画・推進
売上2兆規模誇る、国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。
2020年4月よりデータ推進室を立ち上げ、同社事業の横断的なデータ活用に取り組まれています。

転職・結婚・住宅などライフプランの重要なポイントにリーチしており、他社が持たない自社データを有効に活用することでまだないサービスを模索して行く魅力があり、これらのデータを扱い幅広い領域において新たな価値の創造に貢献できるポジションです。

【具体的な仕事内容】
・　サービス改善や新しい商品を生み出すために、どのようなデータを作り、貯め、活用するべきか戦略を立てる。
・　各種データに関する要望や課題を見つけ出しそれらを解決できるようデータ活用する基盤・体制を整える。
・　事業やサービスの課題に対して、データソリューションの提案・導入・実装をチームで推進する。
・　各種データ活用施策についてチームを率いて推進し、それらの効果やリスクを適切に見立て施策の取捨選択を行う。

【ポジションの魅力】
・日常生活圏に纏わる様々なデータに携わる事ができる。あるデータに専門性を持つ事も可能、違う領域の
　様々なデータに携わる選択も可能であり、ご自身のご志向に合わせて業務遂行できる。
・事業会社における特定プロダクトを担当する形になるため、経営陣や事業部、プロダクト開発者との距離感が
　非常に近く同じチームの一員としてデータ分析や施策の提案を行うことができる
・上記業務を実際行っている同職種メンバーも在籍しているため、経験やスキルを、短時間で身につけることが
　可能な環境
求められるスキルは: 必須 ■スキル・経験
・ビジネス上の課題を解決するための問題解決能力、論理的思考力
・機械学習をもちいたモデリング経験、もしくは統計的アプローチによるデータ分析の実務経験
・SQLなどを用いたデータ抽出における実務経験

■求める人物像・スタンス
・データ分析だけでなく、分析結果を活かした施策の企画立案、最終的な施策実行まで責任を持って取り組める方
・チームとしての成功を達成するための強い自律的推進・自己駆動型の方
・プロダクト/サービスの成長/改善することに対する熱意がある方
・HRT（謙虚・尊敬・信頼）の原則を遵守することができる方

歓迎・分析用マートの作成経験
・データパイプライン構築経験
・クラウドインフラ構築経験（AWS、GCP）
・ビックデータ分析の経験
・データ分析でのツール（Tableau、R、Python、その他BIツールなど）の使用経験
・事業・プロダクトのKPI策定経験
・新規サービスの立ち上げ、運用経験
・開発プロジェクトマネジメント経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: データ推進室　配属予定
どこで働くか: 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
※就業の場所は、業務上の都合により変更することがあります。
※リモートワークも取り入れられています。
勤務時間は: フレックスタイム制
標準労働時間帯：9時00分～18時00分
休憩時間：60分
時間外労働：有
　※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 1200万円
待遇・福利厚生は: 社員持株制度・育児休職制度・介護休職制度・退職金制度等
休日休暇は: 年末年始、夏季、ＧＷ、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇など
どんな選考プロセスか: ※本ポジションは、ROYAL AGENTにて書類選考を代行させていただいており、選考プロセスが短くなります。

【選考フロー】
カジュアル面談（会社・ポジション説明）
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SPI選考・コーディングテスト
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面接2～3回
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内定

【面接確約】データプランナー/300名のデータ組織でグループ全体のデータ活用推進

その他、コンサルタント系