なぜ募集しているのか: 現在、同社は業界トップを目指す重要な成長フェーズにあります。特にデータやAIを活用した分析・企画を推進し、BX（ビジネストランスフォーメーション）領域での事業拡大を加速させています。この変革期において、マーケティング・企画の側面から営業戦略を牽引し、事業の成長をリードする新たなシニアマネジャーを募集することになりました。
どんな仕事か: 顧客の事業成長を支援するBPOサービスの営業戦略を、マーケティング・企画領域からリードするポジションです。経営層からの期待も高く、大きな裁量を持って事業拡大に貢献できます。

■具体的な仕事内容
＜担当業務＞
CX事業本部におけるマーケティング・営業企画・バックオフィス領域のマネジメントを担います。

＜具体的な業務一覧＞
●BPO領域におけるマーケティング戦術・営業戦略の立案
●現状の課題抽出と、それに対する具体的な打ち手の立案・実行
●新たなサービス開発の支援
●営業数値の集計・分析の仕組み構築と、データに基づく改善施策の企画
●2～3名のメンバーマネジメント

◎デジタルツールを積極的に活用しており、高度なマーケティング施策に挑戦できる環境です。

■この仕事で得られるもの
同社が業界トップを目指す成長フェーズにある中で、本ポジションは経営層からの期待も大きい重要な役割です。営業部門とサービス部門が一体となり事業拡大を目指す環境で、自身が立案した戦略が事業成長に直結する手応えを感じられます。未開拓の領域へ挑戦する面白さも味わえるでしょう。

■教育・キャリア
入社後半年間は、統括部長の直下で企画・マーケティング業務に携わりながら、同社のサービスや営業手法について深く理解を深めていただきます。その後、マネジャーとして2～3名のメンバーを率い、本格的に営業活動をリードします。将来的には、部長候補として、より大きな組織を牽引するキャリアパスが期待されています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
CX事業本部　CX営業統括部　営業部への配属です。詳細は面接にてお伝えいたします。
求められるスキルは: 必須 ■ 必須要件
・エンタープライズ向けの営業経験
・社内・他部署と協力し提案した経験
・営業戦略の立案および実行の経験
・BtoBマーケティングの経験
・企画職として、社内の複数の関与者を取りまとめ、経営向けの報告を担った経験
・マネジメント経験（5～10名）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F
アクセス：東京メトロ有楽町線「豊洲」駅

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、取引先等会社が指定する場所を含む。
出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む。）

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
月平均残業時間：30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収751～864 万円月給制基本給360000円
残業代：固定残業30h
固定残業代96100円超過分は全額支給
変動手当：拠出手当　グレードにより1万円～1万5千円を支給
地域手当　エリアごとに1万～3万円を支給
職制手当　固定残業30h分

通勤手当：実費支給
賞与年2回（標準支給額：基本給4か月分）
※報酬額は業績および本人の貢献度合いを勘案して決定
昇給年1回
待遇・福利厚生は: ■確定拠出年金制度
■資格取得補助制度
■社内eラーニング制度
■複業制度
■住宅ローン優遇制度
■保養所あり
■法人向けレジャー施設・スポーツクラブ補助
■部活動あり
休日休暇は: 【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,介護休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

シニアマネジャー◆マーケ・企画領域から営業活動支援【パーソルG中核企業／休日123日】

営業（法人向け）