掲載期間26/05/22~26/06/04 求人No.ENPCC-698206

採用担当(中途採用メイン)◆MIXIグループ◆【公営競技・スポーツで地域の活性化に貢献】

人事(採用・教育など)

年収400万円~649万円
英語力不問土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)フレックス勤務
募集情報
なぜ募集しているのか
競輪・オートレースのインターネット投票サイト運営や競輪場の包括運営など、ネットとリアルを融合した事業を展開している同社。親会社である株式会社MIXIのノウハウも活用し、公営競技という1兆円を超える市場でポジションを築き、成長を続けています。
この事業拡大に伴い、組織もさらなる成長フェーズを迎えています。今回はバックオフィス体制の強化を目的として、経営に近い立場で採用活動を推進し、組織の未来を共に創っていく新たなメンバーを増員募集することになりました。
どんな仕事か
事業成長を支える人事メンバーとして、中途採用業務を軸に活躍するポジションです。
年間30~40名規模の採用を担い、経営層と近い距離で組織づくりに深く関わることができます。

<おすすめポイント>
●採用だけでなく組織の仕組みづくりに挑戦できる
●MIXIグループの安定基盤とノウハウが強み
●経営層と連携し、事業戦略に沿った採用を実現

■具体的な仕事内容
各部門と連携し、採用業務全般を主体的に推進します。

<担当業務>
経営企画本部の人事労務Gに所属し、採用業務全般を主体的に推進していただきます。

<具体的な業務一覧>
●選考プロセス設計・進捗管理
応募者対応やカジュアル面談の実施、各ポジションに最適な選考フローの設計、データ分析に基づく歩留まり改善提案などをお任せします。

●採用戦略の立案・母集団形成
事業課題に基づく人材要件の策定、求人媒体の運用、ダイレクトリクルーティングの推進、採用広報の企画実行などを担当します。

●協力体制の構築
人材紹介会社との関係構築や、推薦の精度向上に向けた連携も重要な業務です。

<仕事のポイント>
◎経営層との距離が近く、事業方針をダイレクトに理解した上で採用戦略を練ることができます。
単なる採用実務だけでなく、組織の未来を見据えた提案が歓迎される環境です。

■この仕事で得られるもの
現在、人事部門は少数精鋭で運営されており、まさに組織の基盤を固めている最中です。そのため、決められた運用をこなすだけでなく、「どうすればもっと良くなるか」を考え、自らの手で仕組みを創り上げていく手応えを実感できます。自身の働きかけが、従業員の活躍や組織の成長に直結するやりがいのある仕事です。

■教育・キャリア
入社後は、MIXIからの出向者を含む経験豊富なメンバーが実務を通じてサポートしますので、公営競技に関する業界知識は問いません。
将来的には、ご志向に応じて採用業務にとどまらず、人事企画や制度設計といった、より専門性の高い領域へキャリアを広げていくことも可能です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
・所属人数:4名(MIXIからの出向者含む)
◎少数精鋭の組織のため、一人ひとりが裁量を持ち、互いに連携しながら業務を進めています。
求められるスキルは
必須 ・事業会社での中途採用経験
・人材紹介会社でのRAまたはCA経験

◎必須ではありませんが、3年ほどご経験のある方は歓迎です!
雇用形態は
正社員
どこで働くか
勤務地住所:東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア
アクセス:JR山手線「渋谷駅」直結

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
コアタイム:あり 12:00~15:00
月平均残業時間:20時間
残業は月平均20時間程度です。フレックスタイム制を活用し、メリハリをつけて働くことができます。
基本は9:00~18:00で働かれている方が多いです。
給与はどのくらい貰えるか
年収:420~600 万円 月給制 基本給:220000円
残業代:全額支給 ※給与は経験・能力・前給を考慮の上、規定により決定いたします。
※ただし一部等級以上では月給に30時間分の時間外手当を含み、超えた分は別途支給いたします。
通勤手当: 実費支給
賞与: 年2回(6月・12月)
昇給: 年1回(5月)
待遇・福利厚生は
■社員食堂
■フリードリンク
■社内カフェ(BYRONBAY COFFEE)
■社内コンビニ
■健保組合の提携機関にて優遇制度あり
■入社日に有給休暇付与
■育児休業制度、介護休業制度
■定期健康診断
■懇親会制度
■スキルアップ支援制度(資格取得や自己研鑽支援)
■企業型確定拠出年金制度
■インフルエンザ予防接種
休日休暇は
【年間休日】122日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか
※この求人情報は、エン エージェント(エン株式会社)を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
会社概要
社名
株式会社チャリ・ロト
事業内容・
会社の特長
地方自治体が開催している公営競技の1つ、「競輪」そして「オートレース」。近年注目を浴びているスポーツです。同社は、競輪・オートレースの車券をインターネットで販売するサービスを運営しています。「競輪」は、国際的なスポーツ大会の公式種目にも指定され、競技を楽しむファンが年々増えています。車券の売上高も5年連続で増加。実は今人気が高まっている、“熱いスポーツ”です。同社は、この競輪をさらに盛り上げるべく事業を展開しています。

【事業内容】
・競輪およびオートレースのインターネット投票サイト「チャリロト」の開発・運営
・公営競技基幹システムの企画・開発
・自動投票機/自動入出金機の開発・販売
・競輪場の包括運営
・競輪場の所有・管理

▼2019年2月からMIXIグループの仲間になりました。
これから、親会社MIXIとのコラボ企画など、新しい取り組みにさらに着手していく予定です。
設立
2006/12/01
従業員数
単体:非公開、連結:357名
取扱い紹介会社
エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296
紹介事業許可年:2000年
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
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