なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員のため、営業部長の直下でFSチームのプレイングマネージャーを担いていただく人材を募集します。
どんな仕事か: アットパーキングクラウドのARR成長をミッションに、FSチームの数字管理・業務をプレイングマネージャーとして推進していただきます。
営業部長の直下で、FSチームのプレイングマネージャーを担っていただきます。自身も商談に出ながら、チーム全体の数字管理・営業プロセスの磨き込み・メンバー育成を進めるポジションです。月極駐車場市場の「アナログ経営」をデジタルに置き換えていく営業活動を、再現性のある仕組みに落とし込むことが期待される役割です。

■具体業務
・FSチームのKPI設計・進捗管理・パイプラインレビュー
・自身もプレイヤーとして商談を担当
・営業プロセス・提案フレームの型化と標準化
・競合コンペにおける差別化戦略の設計とメンバーへの落とし込み
・メンバー育成（OJT、提案力強化）

【KGI/KPI】
KGI：アットパーキングクラウドのARR成長（現状ARR14億円／登録台数47.3万台／YoY+26%）
KPI：チーム受注件数、商談化率、受注リードタイム、メンバー稼働率
求められるスキルは: 必須【必須要件】
・法人営業のマネジメント経験
・営業プロセスの型化・KPI設計を主導した経験
・プレイヤーとしての営業実績

【求める人物像】
・部長より年下のレイヤーで、組織を引き上げていける方
・プレイヤーとマネジメントを並行して回せる方
・答えのない中で、自ら型を作っていくことを楽しめる方

歓迎・不動産業界向け営業経験、または不動産周辺商材（アットホーム、LIFULL、SUUMO、保証会社、賃貸管理SaaS等）の営業経験
・SaaSのFS経験
・新規事業立ち上げで売上をゼロから作った経験
・賃貸管理業務への理解
雇用形態は: 正社員（期間の定めなし）
試用期間：あり（3ヶ月）
どんなポジション・役割か: FSチームプレイングマネージャー
どこで働くか: 本社／東京都港区南青山1-1-1 新青山ビル西館５階
変更の範囲：無
勤務時間は: 9:00～18:00（所定労働時間８時間／休憩60分）
残業：月平均20～30時間程度
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～700万
月給：345,000～480,000円
うち、みなし残業代（３０時間分）68,300～94,900円
※超過分は追加支給

昇給年２回（４月、１０月）
賞与年２回（７月、１２月）
待遇・福利厚生は: 各種社会保険完備
通勤交通費（月3万円迄）
役職・管理職手当
家族手当（配偶者5,000円、子1人10,000円、子2人25,000円、子3人45,000円）
住宅手当（1～3万円）
福利厚生倶楽部加入
慶弔金
資格取得支援制度
受動喫煙防止措置：敷地内全面禁煙
休日休暇は: 完全週休2日制（土日祝）
年間休日123日
年次有給休暇10～20日（入社半年後付与）
育児・年末年始・特別・慶弔休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考 → 面接＋WEB適性検査 → 面接 → 内定
面接2回、オンライン可

※リモートワーク・時短勤務・副業の可否は要確認

【営業マネジメント職】アットパーキングクラウドを拡張するFSチームのプレイングマネージャー

営業マネージャー・管理職