- なぜ募集しているのか
- 組織体制強化のための募集です。
- どんな仕事か
-
パーク24グループのモビリティ事業における損害保険の電話対応をお任せします。専門的な知識と交渉力を駆使し、適正な賠償交渉を推進する重要なポジションです。
【具体的には】
・被害事故に伴う、事故相手に対する賠償請求の連絡業務
・同社保険契約の免責金額(自己負担額)以内の賠償交渉
・過失事故に伴う、事故相手に対する賠償金の支払業務
・裁判例に基づいた、適正な責任割合や保険金割合の算定および保険会社との調整
【ポジションの魅力】
・標準労働時間7時間、コアタイムのないフレックス勤務制度を導入していますので、子育て、介護など含め、プライベートと両立しやすい就業環境です。
・健康経営優良法人認定
・育休からの復職率100%、ベビーシッター制度導入など、子育て世代を応援、働きやすい環境が整っています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
広島事務所への配属です。 - 求められるスキルは
-
必須
・金額が関わる対外交渉の実務経験がある方
・基本的なPCスキル (同社システムへの交渉記録の登録、Word/Excelの利用実務あり) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 広島県広島市中区鉄砲町7-18 東芝フコク生命ビル11F
アクセス:八丁堀駅徒歩2分、広島駅徒歩16分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間
月平均残業時間:10時間
フレキシブルタイム:7:00~22:00 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:470~600 万円 月給制 基本給:270000円
残業代:全額支給
変動手当:単身赴任手当
赴任手当
帰任手当
出張手当
通勤手当: 実費支給 (上限あり150000円)
賞与: 年2回(6月/12月)
昇給: 年1回 - 待遇・福利厚生は
- 退職金制度、従業員持株会制度、財形貯蓄制度、永年勤続表彰(リフレッシュ休暇を取得可能です)、会員制福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」、保養所(ハワイ、舞子高原、箱根強羅、南紀白浜)、福利厚生施設(リゾートトラスト・エクシブ)
- 休日休暇は
- 【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント(エン株式会社)を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
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掲載期間26/06/01~26/06/15
求人No.ENPCC-706426





