なぜ募集しているのか: メディアプラットフォーム「note」を運営する同社。2022年には東証グロース市場への上場を果たし、会員数1,178万人（2026年2月末時点）を誇るプラットフォームへと成長を遂げました。今期、同社のB2B事業本部は「セールスに注力する組織」へと大きく舵を切る変革期を迎えています。この重要な局面において、法人向け事業を力強く牽引し、note全体の収益基盤を飛躍的に拡大させるため、事業の舵取り役となる本部長を募集します。
どんな仕事か: B2B事業本部の責任者として、法人向け事業全体を統括し、noteの収益基盤を飛躍的に拡大させることがミッションです。SaaSとメディアソリューションという二つの異なるビジネスモデルを動かし、事業成長をリードするダイナミックな役割を担います。

＜おすすめポイント＞
● 事業変革期の中心でリーダーシップを発揮
● 圧倒的なプラットフォームを武器に事業を創造
● 広範な裁量で組織を自らデザインできる

■具体的な仕事内容
B2B事業全体の戦略立案から実行指揮、組織マネジメントまでを包括的に担います。

＜主な職務内容＞
▼事業戦略の策定と実行
セールスに注力する組織への変革を推進。プロダクト開発、マーケティング、経営戦略部門と連携し、全社のアセットを活かしたB2B事業の成長戦略を策定・実行します。

▼note pro事業のグロース
セールスおよびカスタマーサクセス部門を統括し、アップセル・クロスセルを加速。解約率低減に向けた施策も推進します。

▼ブランドソリューション事業の強化
note pro事業との連携を深め、再現性の高いソリューション営業体制を構築します。

▼事業開発の推進
アフィリエイトや広告領域での収益拡大、支払い方法の改善などを通じ、事業全体の収益基盤を底上げします。

■この仕事で得られるもの
「だれもが創作をはじめ、続けられるようにする」という同社のミッション。B2B事業の拡大は、多くの企業の「想い」やストーリーを社会に届けるインフラを強化することに直結します。事業の成長を通じて、同社のミッション実現と収益拡大の両方にダイレクトに貢献できる、社会的インパクトの大きな手応えを得られる仕事です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
B2B事業本部への配属です。詳細は面接にてお伝えします。
求められるスキルは: 必須 ▼必須条件
・法人向けITソリューションまたはSaaS事業における事業責任者、または複数の機能組織のマネジメント経験
・事業戦略および営業戦略の立案・実行により、大幅な事業成長を実現した実績
・PL管理および予算策定・予実管理の経験
・マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスといった一連のプロセスへの深い理解と構築・改善経験

◎必須ではありませんが、メディア事業や広告ビジネスでのマネジメント経験、新規事業の立ち上げ・グロース経験、組織変革の主導経験、アライアンス戦略の立案・実行経験がある方はなお歓迎です！

▼たとえばこんな方にぴったりです！
・noteのミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方
・経営目標に対し、高い視座で戦略を描きつつ、現場の実行にも強いこだわりを持てる方
・変化の激しい環境を楽しみ、不確実性の高い状況下でもポジティブに意思決定と行動ができる方
・開発部門やマーケティング部門など他部門を巻き込んで大きな成果を生み出せる方
・「顧客の成功」と「事業の収益」の両立を、強いオーナーシップを持って追求できる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都千代田区麹町6-6-2
アクセス： JR中央線四ツ谷駅徒歩2分/東京メトロ有楽町線麹町駅徒歩6分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
・週2回以上の出社が必要となります

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 11:00～16:00
月平均残業時間：30時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：1200～1400 万円月給制基本給：550000円
残業代：固定残業代制固定残業時間：45時間
固定残業代：194800円超過分は全額支給
変動手当：リモート勤務手当　500円×勤務日数。上限60,000円/半年

通勤手当：実費支給 (上限あり20000円)
賞与：なし
昇給：年2回
待遇・福利厚生は: ・コンテンツ購入補助制度(5,000円/月)
・フルリモート交通費補助(15万円まで/月)
・テックチャレンジ補助(12万円まで/年)
・シックリーブ/大切な人のケア休暇
・副業可 ※本務に影響を及ぼさない範囲に限る
休日休暇は: 【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

B2B事業本部長◆SaaSとメディアの複合事業統括【クリエイターを応援するメディアプラットフォーム】

事業企画