- なぜ募集しているのか
- 企業間の後払い決済で発生する請求業務と未払いリスクを解消するサービス『Paid』を展開している同社。インボイス制度や企業のDX推進といった社会的な追い風を受け、サービスへの引き合いは年々増加しています。これまでは反響型の営業を中心に安定した成長を遂げてきましたが、事業の次なる成長フェーズとして、未開拓の業界や新たな顧客層へのアプローチが不可欠です。そこで今回は事業拡大に伴う体制強化のため、新たな営業の「型」を創り上げていく戦略推進メンバーを募集します。
- どんな仕事か
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導入社数5,500社を超えるBtoB決済サービス『Paid』。その未開拓領域を切り拓く、アウトバウンド中心のソリューション営業をお任せします。
<おすすめポイント>
●新しい営業の「型」づくりに挑戦できる
●急成長Fintech領域での提案力を習得
●プライム上場グループの安定した経営基盤
■具体的な仕事内容
<扱う商材>
企業間の後払いで発生する、与信から請求、入金管理、督促までを一括で代行するBtoB決済サービス『Paid』。導入企業は煩雑なバックオフィス業務から解放され、コア業務に集中できるメリットがあります。
<提案先>
これまでアプローチできていなかった未開拓の業界や、スタートアップから大企業まで、さまざまな企業の経営層や事業責任者が主な提案相手となります。
<仕事の流れ>
▼アプローチリストの策定と、能動的なアプローチ
▼企業の経営課題や業務課題のヒアリング、現状分析
▼『Paid』を活用したソリューション(企画)提案、クロージング
<営業スタイル>
顧客ごとの課題や実情に合わせたソリューション提案が中心です。将来的にはパートナー企業とのアライアンスや、大手企業を専門に担当するエンタープライズ向けの営業をお任せする可能性もあります。
◎営業活動を通じて得られた成功事例やノウハウを整理し、営業手法の改善や「型」づくりにも携わっていただきます。
■この仕事で得られるもの
本ポジションは、単に商品を売る営業ではありません。まだ確立された手法がない未開拓の領域で、自ら仮説を立て、試行錯誤を繰り返しながら「売れる仕組み」を創り上げていく、まさに事業の最前線を担う役割です。顧客の声に真摯に耳を傾け、課題解決に繋がる提案を突き詰めることで、市場価値の高いソリューション提案力を身につけることができます。
■教育・キャリア
入社後半年を目途に、一人で営業活動を完結できる状態を目指します。
・入社~1ヶ月:研修や業界知識のインプット、先輩の商談同席などを通じて基礎を学びます。
・2~3ヶ月目:先輩のサポートを受けながら、徐々にメイン担当として商談を実施します。
・半年以降:営業活動に加え、営業企画やサービス改善の提案など、より上流の戦略フェーズにも参画していただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
仕事内容変更なし(限定職)
- 求められるスキルは
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必須 ・法人営業のご経験がある方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 株式会社ラクーンフィナンシャル本社(東京都中央区日本橋蛎殻町1-14-14)
▼交通
半蔵門線「水天宮前駅」8番出口より徒歩3分
東西線/日比谷線「茅場町駅」7番出口、都営浅草線「人形町駅」A5番出口より徒歩6分
日比谷線「人形町駅」A2番出口より徒歩4分
<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間8h
コアタイム有 10:00~15:00
月平均残業15~25h
フレックスタイム制を導入しており、多くの社員が19時頃までには退社しています。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500~700 万円 月給制 基本給:250000円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:30時間
固定残業代:57398円 超過分は全額支給
通勤手当: 実費支給 (上限あり50000円)
賞与: 年2回
昇給: 年2回 - 待遇・福利厚生は
- 社員持株会(奨励金20%)、福利厚生補助金制度(はたらくーん制度(産前・産後および育児しながら働くパパママ社員のための職場支援サービス。出産祝金や保育料の補助、時短勤務など)、積立年休制度(利用期間を過ぎてしまった有給休暇を別途積み立てて、大きな病気や怪我をしてしまった時の療養に充てられます)、サークル活動(ダーツ、バンド部、テーブルゲーム、ものつくりなど、活動に応じて一定額の活動費を支給)
- 休日休暇は
- 【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント(エン株式会社)を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
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掲載期間26/06/03~26/06/16
求人No.ENPCC-707622





