NEW 掲載期間26/06/18~26/07/01 求人No.CARX-4581

【セールス副部長候補】金融機関向けFintech・新規事業共創を推進!★リモート/フレックスOK★

営業(法人向け)

年収900万円~1199万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み1億円以上資金調達済年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
どんな仕事か
地域金融機関の経営層に対し、『BANK APP』『BANK Biz』『Mikatanoシリーズ』を自在に組み合わせ、金融機関のビジネスモデルそのものを変革するDX戦略パートナーとして伴走します。
本ポジションは株式会社マネーフォワードで雇用の上で、マネーフォワードエックス株式会社に在籍出向となります。
評価制度や福利厚生は株式会社マネーフォワードの制度に準じます。

◼︎Money Forward X
クライアントの様々な課題と向き合い、Money Forwardが培ってきたテクノロジー&デザインの力を掛け合わせることで新たな便利や快適を叶えるサービスを、ともにつくりあげる集団です。オープンで公正なお金のプラットフォーム構築を目指して、自由にカタチを変えながら、あらゆる課題解決をサポートします。
金融領域の事業開発は、法的要件や既存システム要件などの制約があり、自社の努力だけでは、生活者のお金の体験を大きく変革することはできません。MFXでは、自社サービスとしてSaaS事業を手掛けながらも、パートナーの新規サービスを共創する事業も推進しております。現在は「銀行体験」「資金管理体験」「保険体験」「投資体験」「相続体験」などを中心として、事業展開を進めております。

◼︎主な業務内容
・エンタープライズ向ソリューション提案:
縦割りでレイヤーの厚い金融機関組織に対して、段階的に決済者との接点を設計し、予算策定時期・稟議/決裁フローに合わせて時間をかけて大型案件を推進。中長期でのパイプライン設計~クロージングまで一気通貫で担っていただきます。

・大型ディール/基幹領域の提案営業:
一般的なSaaSの単発導入ではなく、数千万~数億円規模の基幹領域(業務・システム)を含む提案営業。顧客の経営課題起点で、構想策定~要件整理~合意形成までリード。

・ステークホルダー・マネジメントとプロジェクト推進:
銀行内の複数部署(システム部、融資部、営業企画部など)のステークホルダーを理解し、合意形成をリード。受注後は社内のPdM・開発エンジニア・デザイナーと連携し、ビジネスサイドの責任者としてプロジェクトを伴走。

・セールス戦略の立案と組織マネジメント:
セールスチームの牽引、メンバーのメンタリング、型化されていないエンタープライズ営業のプロセス構築・仕組み化。

・プロダクト・事業開発への還元:
「売って終わり」ではなく、現場の声を開発チームへダイレクトに還元し、新規プロダクトの企画や機能改善にビジネス視点でコミットします。

※月2~3回の国内出張が発生します(長期出張はありません)
求められるスキルは
必須 ◼︎求めるスキル・経験
下記いずれかのご経験をお持ちの方※金融業界やFintechの経験は不問です。
・大手企業向けの提案営業経験(目安5年以上)
・数千万~数億円規模の大型案件(基幹領域/システム導入等)の推進経験
・チーム/プロジェクトのリーダー・マネジメント経験(規模不問)
歓迎 ◼︎あると望ましいスキル・経験
・新規事業開発、サービスの立ち上げに携わったご経験
・金融機関におけるシステム導入プロジェクト経験
・金融機関における渉外担当者経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F
※ハイブリッドワークスタイル
原則、週2出社必須。週3以上の出社推奨。(会社、業務状況により変動あり)
出社曜日は所属チームにより異なる
勤務時間は
フレックスタイム制
※標準労働時間8時間
勤務時間
始業および終業の時刻は従業員の決定に委ねる。(休憩時間60分)
・フレキシブルタイム:7時00分~22時00分
・コアタイム:10時00分~15時00分、9時30分~14時30分
※業務の都合により変更する場合あり
※所定時間を超える労働あり
給与はどのくらい貰えるか
経験・スキルにより応相談
待遇・福利厚生は
■各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
■近隣住宅手当・転居支援金
■健康診断・婦人科検診
■インフルエンザ予防接種
■書籍購入補助
■企業型確定拠出年金
■下記サービス利用時の優待(※当社契約の事業者に限る)
 - 賃貸仲介
 - 家事代行
 - ベビーシッター
 - 獣医師ネット相談
 - オンライン英会話スクール

・賞与
基本報酬とは別に「ハイパフォーマンス賞与」を支給します。
※ハイパフォーマンス賞与額が業績に応じて変動

屋内原則禁煙(喫煙室あり)等
休日休暇は
■土曜日・日曜日・国民の祝日
■年次有給休暇
■夏季休暇(3日)
■冬季休暇(2日)
■年末年始休暇(12月31日~1月3日)
どんな選考プロセスか
書類選考→面接複数回

※弊社(キャリア・エックス)では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。お気軽にお問い合わせください。
※既に弊社(キャリア・エックス)のコンサルタントと面談をされた方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。
会社概要
社名
株式会社マネーフォワード
事業内容・
会社の特長
株式会社マネーフォワードは、個人向けのお金・資産管理アプリや、法人向けのクラウド型バックオフィス支援(SaaS)、金融機関向けのDX推進サービスを展開する「情報・通信業」のフィンテック企業です。

※主な事業内容は、ターゲットや目的別に以下の4つの領域に分かれています。
1. 個人向けサービス(コンシューマー向け)
・マネーフォワード ME:銀行口座、クレジットカード、証券会社、ポイントなどを一括で自動連携・管理できる自動家計簿・資産管理サービス。
・マネーフォワード おかねせんせい:お金に関する知識やライフプランの相談ができるサービス。

2. 法人・個人事業主向けサービス(Business向け)
・マネーフォワード クラウド:バックオフィス業務(会計、確定申告、請求書発行、経費精算、勤怠、給与計算、人事労務など)を効率化・自動化するクラウド型ソフトウェア。
・マネーフォワード Admina:SaaSの管理やセキュリティを統制するITデバイス・SaaS管理プラットフォーム。
・マネーフォワード ビジネスカード:法人向けのプリペイド・クレジットカード決済サービス。

3. 金融機関向けサービス(Money Forward X)
・金融機関のDX支援:銀行や証券会社などのクライアントに対し、アプリ開発やクラウドサービスを共同で構築・提供し、金融サービスのデジタル化を推進。

4. その他・新規事業(Xなど)
・Money Forward Kessai:BtoB向けの企業間後払い決済・請求代行サービス。
・Money Forward Finance:資金調達のサポートなど、お金のプラットフォームを軸にした金融関連サービス。
設立
2012年5月
資本金
278億3,652万円
売上高
503億5,000万円(25年11月)
従業員数
連結 2,839名 / 単体 1,707名
取扱い紹介会社
株式会社キャリア・エックス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-307591
紹介事業許可年:2015年
登録場所
株式会社キャリア・エックス
〒105-0004 東京都港区新橋2-13-6 6F
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